List Motywacyjny Zmiana Branży Wzór | 11 Błędów Listu Motywacyjnego. Czy Istnieje Wzór Na Skuteczny I Dobry List Motywacyjny? 35 개의 자세한 답변

당신은 주제를 찾고 있습니까 “list motywacyjny zmiana branży wzór – 11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny?“? 다음 카테고리의 웹사이트 https://ppa.charoenmotorcycles.com 에서 귀하의 모든 질문에 답변해 드립니다: ppa.charoenmotorcycles.com/blog. 바로 아래에서 답을 찾을 수 있습니다. 작성자 Michał Wróbel 이(가) 작성한 기사에는 조회수 1,638회 및 좋아요 26개 개의 좋아요가 있습니다.

list motywacyjny zmiana branży wzór 주제에 대한 동영상 보기

여기에서 이 주제에 대한 비디오를 시청하십시오. 주의 깊게 살펴보고 읽고 있는 내용에 대한 피드백을 제공하세요!

d여기에서 11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny? – list motywacyjny zmiana branży wzór 주제에 대한 세부정보를 참조하세요

👉 Grupa na FB https://tiny.pl/9dfq3
👉 BLOG https://michalwrobel.pl/blog-2/
Czy pisać list motywacyjny i jak napisać list motywacyjny? Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny?
Tak! A co to znaczy?
Kilka prostych zdań umieszczonych w liście motywacyjnym pozwala zdobyć pracę.
W pierwszej kolejności musisz zapoznać się z błędami, które popełniają kandydaci, aby być świadom błędów i uniknąć wpadki.
Zatem jeżeli chcesz za pomocą listu motywacyjnego zdobyć lepszą pracę, to z całą pewnością jest to możliwe. Zapoznaj się z błędami, które omawiam w wideo.
Serdecznie zapraszam doglądania:
11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny?
Zanim przedstawię najpopularniejsze błędy, które musisz uniknąć, to chce zwrócić uwagę na następujące kwestie.
Większość kandydatów nie tworzy i nie wysyła żadnego listu motywacyjnego. To jest błąd, gdyż list motywacyjny może realnie zwiększyć szanse zatrudnienia.
Jest jeszcze druga część osób, które starają się o pracę. Tworzą oni swój list motywacyjny i wysyłają list motywacyjny do potencjalnego pracodawcy. Niestety zdecydowana większość tworzy zły list motywacyjny i w ten sposób tracą swoje szanse na przewagę w procesie rekrutacyjnym. Niezwykle sporadycznie zdarza się, kandydat, który tworzy dobry list motywacyjny. Zapoznaj się z poniższymi błędami, aby wiedzieć, że twój wysiłek włożony w tworzenie listu motywacyjnego nie pójdzie na marne.
Wszystkie błędy są łatwe do uniknięcia, na samym końcu podaje dwa największe błędy.
Lista błędów
1 Zła forma listu motywacyjnego.
2 Brak jasnego przekazu.
3 Brak kompozycji i przejrzystość.
4 Zła długość.
5 Powielanie CV.
6 Nic nie wnoszące treść.
7 Błędy językowe i ortograficzne.
8 Proszenie.
9 Brak sprawdzenia LM.
10 Stosowanie jednego LM.
11 Stosowanie wzoru LM.
Realizacja powyższych punktów daje złagodzi stres. Zmiana pracy może być łatwa, a awans i kariera są w zasięgu ręki.

list motywacyjny zmiana branży wzór 주제에 대한 자세한 내용은 여기를 참조하세요.

List motywacyjny: przebranżowienie i zmiana zawodu — wzór

Na początku zobacz wzór listu motywacyjnego w wypadku zmiany branży: Twój list motywacyjny napisze się sam — jeśli skorzystasz z kreatora …

+ 여기를 클릭

Source: www.livecareer.pl

Date Published: 2/10/2022

View: 7493

List motywacyjny – przebranżowienie i zmiana zawodu (Wzór)

wskazówki, jak napisać skuteczny list motywacyjny przy przebranżowieniu lub zmianie zawodu; wygodny kreator listu motywacyjnego online.

+ 여기를 클릭

Source: interviewme.pl

Date Published: 11/6/2021

View: 1616

List motywacyjny – zmiana branży – Kreator CV

Zastanawiasz się, jak napisać list motywacyjny przy zmianie branży? Sprawdź, o czym pamiętać, aby rekrutera nie raził brak doświadczenia.

+ 여기에 표시

Source: cv.pracuj.pl

Date Published: 9/5/2022

View: 6567

List Motywacyjny – wzór + przykłady na różne stanowiska [2022]

Jestem na etapie zmiany branży, w której pracuję, gdyż stanowisko ………………… nie daje mi satysfakcji. Chciałbym bliżej związać się z branżą ……………… i uważam, że …

+ 여기를 클릭

Source: craft-cv.com

Date Published: 10/25/2022

View: 7086

Jak napisać DOBRY list motywacyjny – Dobra Rekruterka

List motywacyjny to zmora kandydatów. … Gdy zmieniasz branżę – uzasadnij zmianę i wybór nowej ścieżki, pokaż co już zrobiłeś w tym …

+ 여기에 보기

Source: www.dobrarekruterka.pl

Date Published: 11/3/2021

View: 5060

Przebranżowienie i przekwalifikowanie 2022 / 2021

List motywacyjny – zmiana branży … W naszym artykule używamy tych pojęć w kontekście zmiany branży dotyczącej pracy, na przykład jeśli …

+ 자세한 내용은 여기를 클릭하십시오

Source: ciekawecv.pl

Date Published: 3/12/2021

View: 6944

Wzory listów motywacyjnych – Aplikuj.pl

CV jest podstawą, drugim często wymaganym dokumentem jest list motywacyjny. Nie ma wzoru dobrego listu motywacyjnego.

+ 여기를 클릭

Source: www.aplikuj.pl

Date Published: 9/7/2022

View: 2743

주제와 관련된 이미지 list motywacyjny zmiana branży wzór

주제와 관련된 더 많은 사진을 참조하십시오 11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny?. 댓글에서 더 많은 관련 이미지를 보거나 필요한 경우 더 많은 관련 기사를 볼 수 있습니다.

---

주제에 대한 기사 평가 list motywacyjny zmiana branży wzór

• Author: Michał Wróbel
• Views: 조회수 1,638회
• Likes: 좋아요 26개
• Date Published: 2021. 12. 6.
• Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=h0g5I1fGRVQ

Jak napisać list motywacyjny przy zmianie branży?

List motywacyjny – zmiana zawodu dobrze uzasadniona. W swoim liście koniecznie uzasadnij decyzję o zmianie ścieżki kariery. Udowodnij, że to Twój świadomy wybór. Podkreśl, że nie jest on przypadkowy, nawet jeśli bezpośrednim bodźcem do zmiany był kryzys i cięcia etatów w poprzedniej pracy.

Jak napisać dobry list motywacyjny przykład?

Możesz pochwalić się swoimi największymi osiągnięciami, szerzej napisać o zainteresowaniach (jeśli są ważne z punktu widzenia pracodawcy), czy też napisać, dlaczego zależy Ci na konkretnym stanowisku i jaką wartość wniesiesz do firmy, do której aplikujesz.

Jak napisać CV przy zmianie branży?

Co powinien zawierać list motywacyjny wzór?

Jak uzasadnić list motywacyjny?

W liście motywacyjnym musisz uzasadnić, dlaczego ubiegasz się o pracę właśnie w tej firmie i na tym stanowisku. Z podania o pracę powinno także wynikać, iż znasz firmę oraz wiesz, czym się ona zajmuje.

Od czego zacząć pisać list motywacyjny?

Jak napisać motywację?

List motywacyjny powinien być napisany w taki sposób, aby zawarte w jego treści argumenty przekonały pracodawcę, że autor listu jest najlepszym kandydatem na oferowane stanowisko pracy. Powinien także korespondować z treścią CV danej osoby.

Jak się pisze list wzór?

Jak napisac prosty list motywacyjny?

Jak zmienić branżę bez doświadczenia?

Przekieruj uwagę na umiejętności, które już posiadasz. Tu właśnie przydaje się postawienie na edukację, bo możesz pochwalić się wiedzą i umiejętnościami, które zdobyłaś podczas nauki. Zrób osobne podsumowanie umiejętności w CV. Nie wypisuj jednak całej listy umiejętności, które mogą się przydać w nowej branży.

Jak wpisać w CV zmianę stanowiska?

dzielenie dat – gdy pracujemy w jednej firmie przez kilka lub kilkanaście lat i zmienialiśmy w tym czasie stanowiska, podajmy przy nazwie firmy najpierw pełen zakres czasu, jaki w niej spędziliśmy, a dopiero później, mniej eksponowaną czcionką czas spędzony na poszczególnych stanowiskach.

Jak zmienić pracę w wieku 40 lat?

Jeśli jednak interesuje Was bardziej drastyczna zmiana zawodu po 40., dobrze rozważyć ukończenie specjalistycznego kursu lub studiów podyplomowych. W ten sposób znacznie ułatwicie sobie znalezienie ofert pracy w nowym zawodzie!

Czego nie pisać w liście motywacyjnym?

W liście motywacyjnym z pewnością powinniśmy unikać kwiecistego języka – list dotyczy kwestii biznesowych i w takiej konwencji powinien być napisany. Bądźmy profesjonalni – nie stosujmy zdań, które rektuter może potraktować jako błaganie o pracę. Niedopuszczalne jest stosowanie mowy potocznej czy zdrobnień.

Co należy unikać w liście motywacyjnym?

nie umieszczajmy informacji negatywnych, informacji o tym że czegoś nie umiemy, nie korzystajmy z szablonów, możemy posiłkować się wzorami listów motywacyjnych, ale nasz najlepiej napisać od początku samemu, ważny jest indywidualny charakter listu, zapomnijmy o wszelkiego rodzaju udziwnieniach (np. kolorowym papierze).

Jak napisac ciekawy list motywacyjny?

W dobrym liście motywacyjnym nie powinieneś słowo w słowo kopiować informacji zawartych w CV, ale pokazać, jak na co dzień wykorzystujesz swoje umiejętności i doświadczenie zawodowe z życiorysu. List motywacyjny powinien pasować do CV również wyglądem. Zwróć uwagę m.in. na kolor, wielkość oraz krój czcionki w CV.

Jak napisac ciekawy list motywacyjny?

W dobrym liście motywacyjnym nie powinieneś słowo w słowo kopiować informacji zawartych w CV, ale pokazać, jak na co dzień wykorzystujesz swoje umiejętności i doświadczenie zawodowe z życiorysu. List motywacyjny powinien pasować do CV również wyglądem. Zwróć uwagę m.in. na kolor, wielkość oraz krój czcionki w CV.

Jak napisać dobry list motywacyjny bez doświadczenia?

Jak napisać list motywacyjny krótki?

Jak zakończyć list motywacyjny — przykłady?

Zwroty do zakończenia listu motywacyjnego:

Chętnie spotkam się z Państwem osobiście, aby opowiedzieć więcej o moich kwalifikacjach i odpowiedzieć na dodatkowe pytania. Dziękuję za poświęcony mi czas. Z przyjemnością spotkam się z Państwem, aby szerzej opowiedzieć o moim doświadczeniu, kompetencjach i osiągnięciach.

List motywacyjny: przebranżowienie i zmiana zawodu — wzór

Szukasz pracy, w której brakuje Ci doświadczenia i musisz napisać list motywacyjny? Zmiana branży może być stresująca — szczególnie w sytuacji, gdy o jedną posadę walczy kilkudziesięciu innych, bardziej doświadczonych kandydatów. Ale to nie znaczy, że jesteś na straconej pozycji.

W tym artykule pokażę Ci, jak zaprezentować wszystkie swoje atuty i tym samym napisać skuteczny list motywacyjny. Przebranżowienie nie musi bowiem oznaczać bezrobocia, o czym za chwilę sam się przekonasz.

Na początku zobacz wzór listu motywacyjnego w wypadku zmiany branży:

Twój list motywacyjny napisze się sam — jeśli skorzystasz z kreatora listu motywacyjnego LiveCareer. Wybierz profesjonalny szablon, odpowiedz na kilka prostych pytań, a program jednym kliknięciem wygeneruje dla Ciebie profesjonalny list do pracy.

Stwórz list motywacyjny teraz

List motywacyjny przebranżowienie — wzór

Miejscowość, data Julia Odwaga Numer telefonu Adres e-mail Imię i nazwisko adresata Stanowisko adresata (np. HR manager) Nazwa firmy Adres firmy Szanowny Panie, z przyjemnością aplikuję na stanowisko księgowej w biurze rachunkowym Papierek SA. Jestem przekonana, że moja wiedza z zakresu prawa i duża uważność na detale wniosą cenny wkład w rozwój Pana firmy. Poniżej przedstawiam 3 powody, dla których wierzę, że sprawdzę się na stanowisku księgowej. Jako starszy ekspert skarbowy z ponad 10-letnim doświadczeniem pracy w Urzędzie Skarbowym w Bielsku-Białej doskonale znam Ustawę o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz Ustawę o podatku od towarów i usług. Z łatwością interpretuję i czytam przepisy. Jestem przekonana, że dzięki temu będę dobrym i samodzielnym pracownikiem Pana firmy. W czerwcu 2020 roku ukończyłam podstawowy Kurs księgowości z księgowością komputerową, poświadczony certyfikatem Akademii Prawa Pracy i Rachunkowości. W ten sposób nauczyłam się m.in. ewidencji kosztów, środków pieniężnych i środków trwałych, a także archiwizacji dokumentacji księgowej. Dzięki temu wdrożenie mnie do pracy potrwa krócej i szybciej zajmę się docelowymi obowiązkami. Jestem osobą otwartą i komunikatywną — w poprzedniej pracy miałam do czynienia z różnymi klientami i wielokrotnie łagodziłam konflikty. Wierzę, że dzięki tym cechom współpraca ze mną będzie przebiegać w dobrej i przyjemnej atmosferze. Będę wdzięczna za możliwość spotkania się z Panem podczas rozmowy kwalifikacyjnej, podczas której szerzej opowiem o swoich kwalifikacjach oraz przedstawię 2 pomysły na usprawnienie procesu archiwizacji dokumentów w Pana firmie. Z wyrazami szacunku Julia Odwaga

Już wiesz, jak może wyglądać list motywacyjny bez doświadczenia w danym zawodzie lub branży. Jeśli więc dopadło Cię wypalenie zawodowe, weź sprawy w swoje ręce i napisz taki dokument samodzielnie. Za chwilę pokażę Ci, jak to zrobić.

1. Pisząc list motywacyjny po zmianie branży, zwróć się wprost do rekrutera

Osoba, która przeczyta Twoje dokumenty aplikacyjne, musi mieć możliwość skontaktowania się z Tobą. Dlatego na górze listu motywacyjnego podaj swoje dane osobowe i kontaktowe — te same co w CV: imię i nazwisko, numer telefonu oraz profesjonalny e-mail (ksywki i śmieszne domeny odpadają).

W liście motywacyjnym nie musisz za to podawać daty urodzenia czy adresu zamieszkania — odkąd w życie weszła nowa Ustawa o ochronie danych osobowych z dn. 10 maja 2018 r., pracodawca nie ma prawa ich od Ciebie wymagać. Poza tym to pozostałość czasów, gdy kandydaci wysyłali dokumenty aplikacyjne pocztą.

Niżej podaj dane adresata. Jeżeli zmieniasz branżę lub zawód, Twój list motywacyjny powinien być wyjątkowy, dlatego zaadresuj go do konkretnej osoby. W tym celu odwiedź stronę internetową firmy lub jej profile w mediach społecznościowych i sprawdź, kto będzie czytał Twój dokument — może to być np. HR manager, właściciel firmy albo kierownik działu.

Nie znalazłeś potrzebnych Ci informacji? Zawsze możesz zadzwonić do firmy lub wysłać do niej maila z takim zapytaniem — w ten sposób pokażesz, że dbasz o jakość komunikacji i naprawdę zależy Ci na tej pracy.

Oto przykład poprawnych danych adresowych:

List motywacyjny przebranżowienie — wzór danych osobowych

Miejscowość, data Julia Odwaga Numer telefonu Adres e-mail Imię i nazwisko adresata Stanowisko adresata (np. HR manager) Nazwa firmy Adres firmy

2. W liście motywacyjnym przy przebranżowieniu skup się na swoich atutach

W przypadku przebranżowienia list motywacyjny musi mieć atrakcyjny wstęp. To on zadecyduje o tym, czy pracodawca zechce przeczytać Twój dokument do końca, a potem zaprosić Cię na rozmowę kwalifikacyjną w celu zadania pytań. Zatem jak zacząć list w dobry i przystępny sposób?

Przede wszystkim podaj pełną nazwę stanowiska, na które aplikujesz. Następnie wspomnij o swoich kluczowych atutach z CV, dzięki którym pracodawca nabierze przekonania, że jesteś odpowiednim kandydatem. Mogą to być np. kompetencje miękkie z Twojego CV, które będą przydatne również w nowej pracy.

A jeżeli do tej pory odnosiłeś sukcesy zawodowe (np. dostałeś nagrodę od szefa, szybko awansowałeś albo udało Ci się usprawnić jakiś proces), wybierz ten najbardziej spektakularny i wspomnij o nim już na początku. Jednym słowem — pokaż, że jesteś dobrym i cenionym pracownikiem, a firma może dzięki Tobie wiele zyskać.

O ile nie masz nic do ukrycia, w dobrym liście motywacyjnym możesz też wyjaśnić powód zmiany zawodu. W tym celu nawiąż do swoich celów zawodowych albo bliskich Ci wartości firmy.

Zobacz, jak zacząć list motywacyjny, gdy zmieniasz branżę lub zawód:

List motywacyjny przebranżowienie — wzór wstępu

Szanowny Panie, z przyjemnością aplikuję na stanowisko księgowej w biurze rachunkowym Papierek SA. Jestem przekonana, że moja wiedza z zakresu prawa i duża uważność na detale wniosą cenny wkład w rozwój Pana firmy.

Nie musisz niczego wymyślać. Kreator listu motywacyjnego LiveCareer sam podpowie Ci najlepszą treść listu motywacyjnego dzięki gotowym przykładom do wstawienia i wskazówkom ekspertów.

Stwórz list motywacyjny teraz

3. W liście motywacyjnym do nowego zawodu pokaż, że masz niezbędne kwalifikacje

Aby zwrócić uwagę pracodawcy, list motywacyjny powinieneś dopasować do konkretnego ogłoszenia. W tym celu dokładnie przeczytaj treść oferty i sprawdź, jakie kwalifikacje, uprawnienia i cechy charakteru już posiadasz, a potem nawiąż do nich w treści listu. Przy każdej zalecie wyjaśnij pracodawcy, jaką korzyść w związku z tym odniesie.

Wybrałeś zawód, który wymaga konkretnych kwalifikacji? W liście motywacyjnym wspomnij o ukończonych kursach i posiadanych certyfikatach. Cenne będą również praktyki, staże i wolontariaty związane z daną branżą. Spróbuj nawiązać do obowiązków na nowym stanowisku — w ten sposób pokażesz, że mimo braku doświadczenia dobrze rozumiesz, na czym polega ta praca.

Oczywiście w liście motywacyjnym, podobnie jak w CV, nie powinieneś kłamać — badania dowodzą, że ponad 95% kłamstw wychodzi na jaw już podczas rekrutacji. Po prostu zastanów się, w jaki sposób Twoje dotychczasowe doświadczenie z CV może przełożyć się na sukces przedsiębiorstwa.

Eksperci z University of Wisconsin–Madison radzą, by list motywacyjny był krótki (na jedną stronę), a każdy akapit wyrażał jedną myśl. Dlatego nie kopiuj w nim słowo w słowo treści napisanych już w CV. Lepiej zrobisz, jeśli wykorzystasz dostępne miejsce, żeby pokazać swój potencjał, intencje oraz motywacje do objęcia danego stanowiska.

Oto przykład:

List motywacyjny przebranżowienie — wzór rozwinięcia

Poniżej przedstawiam 3 powody, dla których wierzę, że sprawdzę się na stanowisku księgowej. Jako starszy ekspert skarbowy z ponad 10-letnim doświadczeniem pracy w Urzędzie Skarbowym w Bielsku-Białej doskonale znam Ustawę o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz Ustawę o podatku od towarów i usług. Z łatwością interpretuję i czytam przepisy. Jestem przekonana, że dzięki temu będę dobrym i samodzielnym pracownikiem Pana firmy. W czerwcu 2020 roku ukończyłam podstawowy Kurs księgowości z księgowością komputerową, poświadczony certyfikatem Akademii Prawa Pracy i Rachunkowości. W ten sposób nauczyłam się m.in. ewidencji kosztów, środków pieniężnych i środków trwałych, a także archiwizacji dokumentacji księgowej. Dzięki temu wdrożenie mnie do pracy potrwa krócej i szybciej zajmę się docelowymi obowiązkami. Jestem osobą otwartą i komunikatywną — w poprzedniej pracy miałam do czynienia z różnymi klientami i wielokrotnie łagodziłam konflikty. Wierzę, że dzięki tym cechom współpraca ze mną będzie przebiegać w dobrej i przyjemnej atmosferze.

Każdy list motywacyjny stworzony w kreatorze możesz łatwo edytować i dopasować do konkretnej oferty pracy. Podaj nazwę stanowiska i firmy, do której aplikujesz, a narzędzie dostosuje treść za Ciebie. Stwórz profesjonalny list motywacyjny szybciej niż kiedykolwiek i aplikuj o pracę bez straty czasu.

Stwórz list motywacyjny teraz

4. Pokaż w liście motywacyjnym, że zmiana branży nie była przypadkowa

Dobre zakończenie listu motywacyjnego ma znaczenie — szczególnie w sytuacji, gdy zmieniasz branżę i musisz konkurować z bardziej doświadczonymi kandydatami. Zatem co zrobić, by pracodawca zechciał zaprosić na rozmowę kwalifikacyjną właśnie Ciebie?

W tym miejscu możesz chociażby wspomnieć o ostatnich pozytywnych wydarzeniach z życia firmy — np. zdobytej przez nią nagrody czy udanej kampanii marketingowej. W takim wypadku wyraź swój entuzjazm ofertą pracy i zaznacz, że z przyjemnością pomożesz firmie odnosić kolejne sukcesy.

Możesz także zaproponować pracodawcy konkretną korzyść (np. zwiększenie liczby odsłon na portalu o 40% w liście motywacyjnym dziennikarza) lub zaoferować rozwiązanie jakiegoś problemu. Większość kandydatów tego nie robi, więc o wiele łatwiej wzbudzisz ciekawość rekrutera i zbudujesz swój wizerunek eksperta.

Zobacz przykład poniżej:

List motywacyjny przebranżowienie — wzór zakończenia

Będę wdzięczna za możliwość spotkania się z Panem podczas rozmowy kwalifikacyjnej, podczas której szerzej opowiem o swoich kwalifikacjach oraz przedstawię 2 pomysły na usprawnienie procesu archiwizacji dokumentów w Pana firmie. Z wyrazami szacunku Julia Odwaga

5. O czym jeszcze pamiętać, pisząc list motywacyjny po przebranżowieniu?

Przede wszystkim zadbaj o atrakcyjny wygląd zarówno CV, jak i listu motywacyjnego. Zmiana branży wymaga bowiem od Ciebie bardzo profesjonalnego wizerunku, abyś mógł konkurować z osobami, które mają doświadczenie. Pamiętaj, że rekruterzy cenią m.in. czytelną czcionkę i wyraźne odstępy między akapitami, które ułatwiają im czytanie.

W przygotowaniu profesjonalnego dokumentu pomoże Ci nasz kreator listu motywacyjnego (postaraj się, by wybrany przez Ciebie szablon pasował wyglądem do szablonu CV). A gotowy list motywacyjny zapisz w formacie PDF — dzięki temu rekruter z łatwością odczyta go na każdym urządzeniu.

Piszesz list motywacyjny po zmianie branży i masz więcej pytań? Zadaj mi je w komentarzu pod tym artykułem, a ja postaram Ci się pomóc.

List motywacyjny – przebranżowienie i zmiana zawodu (Wzór)

Chcesz zmienić branżę lub zawód i boisz się, że Twój list motywacyjny zaginie wśród dokumentów bardziej doświadczonych kandydatów?

Nie pracowałeś nigdy na podobnym stanowisku i nie wiesz, jak zainteresować pracodawcę?

Nie martw się, z nami nie jesteś na straconej pozycji!

W tym artykule znajdziesz:

wzór listu motywacyjnego dla osoby zmieniającej branżę lub zawód

wskazówki, jak napisać skuteczny list motywacyjny przy przebranżowieniu lub zmianie zawodu

wygodny kreator listu motywacyjnego online.

Zmieniasz branżę i chcesz od razu napisać list motywacyjny? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz profesjonalne szablony do uzupełnienia i praktyczne podpowiedzi. Stwórz list motywacyjny w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz list motywacyjny i pobierz dokument w PDF tutaj.

Oto opinia Gosi — jednej z użytkowniczek naszego kreatora: Dzięki takiemu świetnemu CV i listowi dostałam super pracę bardzo szybko! Stwórz list motywacyjny teraz

1. List motywacyjny przebranżowienie — wzór

Miejscowość, data Jan Tomczyk Numer telefonu Adres e-mail Imię i nazwisko adresata Stanowisko adresata (np. HR manager) Nazwa firmy Adres firmy Szanowny Panie / Szanowna Pani / Szanowni Państwo, z przyjemnością aplikuję na stanowisko przedstawiciela handlowego. Wierzę, że moje umiejętności, cechy charakteru i zaangażowanie pozwolą mi osiągać świetne wyniki w Państwa zespole. Dlaczego uważam, że doskonale sprawdzę się na stanowisku przedstawiciela handlowego? Podczas studiów na kierunku socjologia udało mi się zgromadzić cenną wiedzę o mechanizmach, które kierują ludźmi w życiu codziennym. Jestem pewien, że dzięki temu będę skuteczniejszy przy promowaniu i sprzedaży Państwa produktów.

W mojej dotychczasowej pracy jako dziennikarz, opanowałem umiejętność działania pod presją czasu, a także oswoiłem się z bezpośrednią pracą z innymi ludźmi. Jestem pewien, że te kompetencje i doświadczenie przełożą się na moje pozytywne wyniki w sprzedaży.

Sprawnie porozumiewam się w języku angielskim, dzięki czemu nie będę miał problemu również z obsługą klientów z zagranicy. Jestem osobą kontaktową i wierzę, że dzięki temu będę w stanie budować i utrzymywać pozytywne relacje z Państwa klientami. Mam nadzieję, że będę mógł spotkać się z Państwem osobiście, aby szerzej opowiedzieć o swojej wiedzy i umiejętnościach, a także odpowiedzieć na Państwa pytania. Z poważaniem, Jan Tomczyk

Zajrzyj także do naszego poradnika: Jak napisać list motywacyjny bez doświadczenia

2. List motywacyjny — zmiana branży lub zawodu. Jak zainteresować pracodawcę?

Dla osób, które chcą się przebranżowić lub zmienić zawód, główną przeszkodą w znalezieniu nowej pracy jest brak doświadczenia. Pracodawcy preferują bowiem kandydatów, którzy już pracowali na podobnym stanowisku.

Pamiętaj jednak, że nawet jeśli nie masz jeszcze doświadczenia, możesz mieć wiedzę i umiejętności atrakcyjne dla pracodawcy.

Jak zatem napisać list motywacyjny, który pomoże Ci zdobyć pracę w innej branży lub zawodzie?

List motywacyjny — przebranżowienie. O czym musisz pamiętać?

Dopasuj list motywacyjny do oferty pracy, branży i stanowiska.

Eksperci MIT podpowiadają, aby dokładnie zapoznać się z wymaganiami w ogłoszeniu, informacjami na stronie firmy oraz jej profilem LinkedIn. Dzięki temu dowiesz się, jakie wartości i kompetencje najbardziej ceni dany pracodawca. Pisanie uniwersalnego listu motywacyjnego na wiele stanowisk to błąd. Skup się na tych kompetencjach i wiedzy, które najbardziej zainteresują pracodawcę. Z poprzednich stanowisk wybierz te kwalifikacje i obowiązki, które będziesz mógł wykorzystać w nowej branży lub zawodzie.

Pokaż pracodawcy, jakie korzyści mu przyniesiesz.

Doradcy waszyngtońskiego American University sugerują, aby w liście motywacyjnym pokazać pracodawcy, w jaki sposób określone kompetencje przełożą się na Twój sukces na danym stanowisku. Nie musisz mieć doświadczenia związanego z posadą lub branżą. Część umiejętności miękkich i twardych jest uniwersalna. Przy przebranżowieniu w swoim liście motywacyjnym możesz zaproponować np. 3 usprawnienia procesów, które chcesz wprowadzić.

Nie kopiuj informacji z CV.

Nie ma sensu przepisywać treści CV. Postaraj się ją rozbudować. W liście motywacyjnym do innej branży podaj przykłady sytuacji, w których zdobyłeś lub wykorzystałeś określone kompetencje. Skup się na swojej motywacji i wyjaśnij, dlaczego zainteresowała Cię właśnie ta oferta pracy. Twój list motywacyjny powinien być krótki, dlatego staraj się zmieścić to wszystko na maksymalnie 1 stronie A4.

Wyślij list motywacyjny do konkretnej osoby.

Sprawdź, kto będzie adresatem Twojej aplikacji. Może być to np. kierownik działu, HR manager lub właściciel firmy. Podaj jego dane i użyj odpowiedniego zwrotu grzecznościowego. W ten sposób pokażesz, że nie wysyłasz masowo identycznych dokumentów.

Zadbaj o poprawność swoich danych osobowych.

Może Cię to zdziwić, ale zdarzają się kandydaci, którzy popełniają błędy w swoich danych osobowych. Taka wpadka może przekreślić Twoje szanse na zdobycie pracy. W liście motywacyjnym wystarczy, że wpiszesz swoje imię i nazwisko, numer telefonu komórkowego oraz zawodowy adres e-mail (powinien zawierać Twoje nazwisko).

Chcesz napisać list motywacyjny po angielsku? Zajrzyj do naszego poradnika: Jak napisać list motywacyjny (czyli tzw. Cover Letter)

3. Przy przebranżowieniu zadbaj również o wygląd listu motywacyjnego

Pamiętaj, że oprócz treści listu motywacyjnego, liczy się również jego wygląd.

Jeśli wyślesz pracodawcy nieczytelny dokument z literówkami, prawdopodobnie od razu odrzuci Twoją aplikację. Taka postawa po prostu sugeruje, że nie przykładasz się do swoich obowiązków.

Dobry list motywacyjny najszybciej przygotujesz w kreatorze online.

Co zyskasz korzystając z kreatora listu motywacyjnego InterviewMe?

18 szablonów listu motywacyjnego w 400 wersjach kolorystycznych.

Dzięki temu łatwo stworzysz unikalny list motywacyjny, który wyróżni się na tle innych dokumentów. Szablony zostały przygotowane przez ekspertów kariery, dzięki czemu masz pewność, że spełnią wymagania pracodawcy.

Wskazówki ekspertów i gotowa treść do uzupełnienia.

Oprócz praktycznych porad w kreatorze listu motywacyjnego znajdziesz również gotowe listy motywacyjne, które możesz łatwo uzupełnić. Dzięki temu przygotujesz dokument jeszcze szybciej. Możesz skorzystać również z funkcji „Ulepsz list” — kreator podpowie Ci, jak udoskonalić dokument.

Szablony listu motywacyjnego w 15 językach obcych.

Nasz kreator automatycznie przetłumaczy szablon listu motywacyjnego na 15 języków obcych. Nie musisz się więc zastanawiać, jak powinny brzmieć nagłówki czy nazwy sekcji.

Automatycznie dodana klauzula ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych.

Nasz kreator automatycznie doda do listu motywacyjnego klauzulę ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych (także w języku angielskim). W razie potrzeby możesz ją oczywiście edytować.

Możliwość pobrania listu motywacyjnego w PDF.

Gotowy list motywacyjny do zmiany branży lub zawodu możesz od razu pobrać w najbardziej profesjonalnym formacie PDF. Dzięki temu masz pewność, że dokument wyświetli się pracodawcy w pełni poprawnie.

Przejdź do kreatora listu motywacyjnego tutaj.

Musisz napisać również CV? W naszym kreatorze znajdziesz nowoczesne wzory do wypełnienia i praktyczne porady. Stwórz CV w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz CV i pobierz dokument w PDF tutaj.

Zmieniasz branże lub zawód i wciąż zastanawiasz się, jak napisać skuteczny list motywacyjny? Podziel się swoimi wątpliwościami w komentarzu pod artykułem. Chętnie Ci pomożemy!

List motywacyjny – zmiana branży

List motywacyjny jest zmorą wielu osób ubiegających się o nową pracę. Niektórzy uważają tworzenie go za stratę czasu, inni mają trudności z pisaniem o sobie. Tymczasem okazuje się, że dobrze napisany list motywacyjny przy zmianie branży bywa przepustką do sukcesu!

Z artykułu dowiesz się:

• dlaczego list motywacyjny przy zmianie branży bywa bardzo przydatny,

• jak uzasadnić zmianę branży w liście,

• jakie umiejętności i cechy podkreślić w liście motywacyjnym przy zmianie zawodu,

• na czym, zamiast doświadczenia zawodowego, skupić się w liście motywacyjnym.

Kryzys wywołany pandemią koronawirusa zmusił wiele osób do przebranżowienia. Bez względu na to, czy zmiana zawodu to efekt zamrożenia gospodarki i braku ofert w dotychczasowej branży, czy Twoja własna decyzja, podejdź do sprawy na chłodno. Zrób wszystko, aby pomimo braku doświadczenia rekruterzy zwrócili na Ciebie uwagę. Zobacz, jak stworzyć list motywacyjny, który pomoże Ci się wyróżnić i zdobyć wymarzoną pracę w zawodzie zupełnie innym niż dotychczasowy.

Przeczytaj też, jak napisać CV w przypadku zmiany zawodu po 30.

Dlaczego warto napisać list motywacyjny przy zmianie branży?

Nie każdy pracodawca oczekuje od potencjalnych pracowników przesłania listu motywacyjnego – ale jeśli jesteś na etapie zmiany branży, opłaca Ci się go przygotować. Nie stroń więc od aplikowania do firm, które wymagają takiej formy zgłoszenia do pracy.

Za pomocą listu motywacyjnego masz szansę przekonać potencjalnego pracodawcę, że Twój życiorys jest bogaty nawet bez praktyki w branży, do której aplikujesz. W końcu doświadczenie to ważny, ale nie jedyny atut dobrego kandydata!

List motywacyjny – zmiana zawodu dobrze uzasadniona

W swoim liście koniecznie uzasadnij decyzję o zmianie ścieżki kariery. Udowodnij, że to Twój świadomy wybór. Podkreśl, że nie jest on przypadkowy, nawet jeśli bezpośrednim bodźcem do zmiany był kryzys i cięcia etatów w poprzedniej pracy. Napisz o swoich planach zawodowych, wysokim poziomie motywacji, otwartości na naukę. Przekonaj pracodawcę, że będziesz cenny dla jego firmy.

Krótko opowiedz swoją historię. Opisz, dlaczego jesteś zainteresowany przebranżowieniem i co robisz, aby osiągnąć swój cel. Jeśli dobrze umotywujesz swoją chęć, niektórzy rekruterzy z pewnością będą chcieli się z Tobą spotkać – szczególnie jeśli rekrutacja dotyczy niższych stanowisk bez konieczności posiadania dużego doświadczenia.

| 10 zwrotów przydatnych w liście motywacyjnym na początku kariery

Zmiana stanowiska pracy – list motywacyjny, który podkreśla mocne strony

List motywacyjny to dokument, który od początku do końca tworzysz Ty. Ma dość luźną formę, a jego elementy są określone tylko ramowo. Co zatem napisać w liście motywacyjnym przy zmianie branży?

Jedną z dobrych praktyk jest opisanie Twoich umiejętności miękkich. Weź pod uwagę szczególnie te, które pokazują, że zmiana pracy jest logicznym postępem w Twoim rozwoju zawodowym. Przykłady:

lekkie pióro – jeśli aplikujesz do pracy w redakcji czy agencji reklamowej,

umiejętność pracy pod presją czasu – jeśli ubiegasz się o stanowisko związane z zarządzaniem projektami,

umiejętność pracy z klientem – jeśli chcesz pracować w sklepie lub jako opiekun klienta.

List motywacyjny zmiana branży – wzór z poprzedniej pracy wyrzuć do kosza

Niestety, Twoje dokumenty aplikacyjne z rekrutacji do firm działających w Twojej poprzedniej branży nie przydadzą się podczas zmiany zawodu. Podejdź więc do sprawy od zupełnie innej strony: nie skupiaj się na braku doświadczenia, ale na tym, co robisz i co mógłbyś zrobić, by się rozwijać. Jak powinien wyglądać list motywacyjny przy zmianie branży?

Przede wszystkim napisz, co zyska pracodawca, jeśli zatrudni właśnie Ciebie. Przy przebranżowieniu lub przekwalifikowaniu trudno się pochwalić projektami zrealizowanymi w ramach danej gałęzi biznesu. Dlatego postaw na swoje pomysły. Napisz, jak dzięki swoim umiejętnościom zwiększysz sprzedaż, ograniczysz koszty czy przyspieszysz procesy w firmie, do której aplikujesz.

Bądź konkretny i przekonujący. Podziel się swoją pasją do nowej branży – wyraź chęć nauczenia się nowych rzeczy. Pokaż, co zrobiłeś do tej pory, żeby wprowadzić w życie swój pomysł na zmianę branży (np. przebyte kursy, studia podyplomowe, wolontariat, praktyki studenckie).

| Szukanie pracy to nie zawsze bułka z masłem – sprawdź, na co się nastawić

List motywacyjny przy zmianie branży to Twoja karta przetargowa. Nie martw się brakiem doświadczenia. Pamiętaj, że wcześniejsze aktywności też procentują – nawet jeśli nie są związane z nowym stanowiskiem czy branżą. Nabyte umiejętności zawsze w jakimś stopniu przydają się i ubogacają Cię jako pracownika. Wykorzystaj je, jeśli tylko możesz. Powodzenia!

Jak napisać list motywacyjny? Wzór i przykłady listów do pracy

Za chwilę zobaczysz, jak napisać list motywacyjny do pracy. Ale najpierw odpowiedzmy sobie na pytanie: co to jest list motywacyjny?

List motywacyjny (ang. cover letter) to dokument, w którym piszący wyjaśnia i argumentuje swoją motywację do podjęcia pracy w danej firmie. Napisanie i przekazanie pracodawcy listu motywacyjnego bardzo często jest jednym z podstawowych wymagań, które kandydat musi spełnić, aby wziąć udział w rekrutacji.

Mimo to wiele osób twierdzi, że pisanie listu motywacyjnego nie ma sensu, bo i tak nikt go nie przeczyta. Te osoby zazwyczaj nie dostają zaproszeń na rozmowę kwalifikacyjną. Jeśli nie chcesz podzielić ich losu, sprawdź nasze przykłady listów motywacyjnych poniżej, zastosuj nasze wskazówki i stwórz profesjonalny, klasyczny list motywacyjny.

Twój list motywacyjny napisze się sam — jeśli skorzystasz z kreatora listu motywacyjnego LiveCareer. Wybierz profesjonalny szablon, odpowiedz na kilka prostych pytań, a program jednym kliknięciem wygeneruje dla Ciebie profesjonalny list do pracy.

Stwórz list motywacyjny teraz

List motywacyjny — wzór przykładowego listu do pracy

Miejscowość, data Twoje imię i nazwisko Numer telefonu Adres e-mail Imię i nazwisko adresata Stanowisko adresata (np. HR manager) Nazwa firmy Adres firmy Szanowny Panie, z przyjemnością aplikuję na stanowisko starszego sprzedawcy w Państwa firmie. Od ponad 4 lat pracuję jako przedstawiciel handlowy w firmie Atlas. W swoim portfolio klientów mam uznane marki takie jak Allianz, mbank czy też Toyota. Doskonale znam branżę finansową oraz motoryzacyjną. Zawsze staram się nawiązywać bliskie i długotrwałe relacje z partnerami oraz klientami. Dlaczego uważam, że warto zatrudnić mnie na stanowisku starszego sprzedawcy? Pracując jako przedstawiciel handlowy uzyskiwałem doskonałe wyniki. Wielokrotnie biłem rekordy sprzedaży , za co byłem wyróżniany tytułem Sprzedawcy Miesiąca. W 2018 roku udało mi się podnieść swoje wyniki sprzedażowe aż o 30% (w porównaniu do 2017 r.). W Państwa firmie wykorzystam doskonałą znajomość branży motoryzacyjnej . Dzięki temu znacząco skróci się okres wdrożeniowy i będę mógł szybciej skupić się na obowiązkach sprzedażowych. W obecnej pracy zdobyłem również doświadczenie w zakresie zarządzania zespołem. W 2018 roku kierowałem 5-osobowym zespołem , z którym obsługiwałem kluczowych klientów (np. Toyota). Bardzo chętnie spotkam się z Państwem osobiście, aby szerzej opowiedzieć o swoim doświadczeniu i odpowiedzieć na Państwa pytania. Z poważaniem Twoje imię i nazwisko

Już wiesz, jak powinien wyglądać list motywacyjny po polsku. A co zrobić, jeśli aplikujesz do pracy w innym języku?

List motywacyjny po angielsku

Pamiętaj, że jeśli oferta pracy jest w języku angielskim i pracodawca oczekuje, że wyślesz English CV, to gotowy list motywacyjny, czyli cover letter albo letter of application, również powinieneś przygotować w języku angielskim. Jeśli z kolei ogłoszenie o pracę jest po polsku, możesz bez stresu napisać i wysłać list motywacyjny tylko w naszym ojczystym języku. W liście motywacyjnym po angielsku pamiętaj o angielskich zwrotach grzecznościowych oraz dopasowaniu dokumentu do systemów ATS.

Zobacz też wzór listu motywacyjnego po niemiecku.

Już wiesz, jak napisać list motywacyjny. W kolejnych akapitach wyjaśnimy Ci, o czym warto pamiętać, przygotowując własny dokument.

1. Jak napisać list motywacyjny, który zainteresuje pracodawcę?

Każdy list motywacyjny ma pewien ogólny wzór. Aby ułatwić Ci jego napisanie, w tym akapicie zebraliśmy najważniejsze informacje dotyczące jego treści. Oto wskazówki, co powinien zwierać list motywacyjny i jak napisać list motywacyjny krok po kroku.

Jak napisać list motywacyjny, by nie trafił do kosza?

Spersonalizuj list motywacyjny, kierując go do konkretnej osoby. Podaj nazwę stanowiska, na które aplikujesz. Zaznacz, dlaczego chcesz pracować w tej konkretnej firmie. Nawiąż do wymagań zawartych w ofercie pracy. Udowodnij, że to właśnie Ty jesteś najlepszym kandydatem na to stanowisko. Zadbaj o odpowiedni wygląd i formę listu motywacyjnego. Profesjonalnie zakończ list motywacyjny, zaznaczając chęć udziału w rekrutacji.

Teraz szczegółowo wyjaśnimy Ci, jak napisać list motywacyjny, który przekona do Ciebie potencjalnego pracodawcę.

2. List motywacyjny zacznij od nagłówka i zwrotu grzecznościowego

Zaczynając list motywacyjny, przede wszystkim musisz pamiętać o podaniu swojego imienia i nazwiska oraz danych kontaktowych — numeru telefonu oraz profesjonalnego adresu e-mail. Unikaj prywatnych adresów, które nie zawierają Twojego nazwiska. Zawodowy mail powinien mieć np. taką konstrukcję: imię[email protected].

W prawym górnym rogu dokumentu podaj również nazwę miejscowości i datę. Uwzględnij ten dzień, kiedy wysyłasz list motywacyjny (klasyczny wzór tego dokumentu wyglądem przypomina bowiem zwykły list lub tradycyjny życiorys).

List motywacyjny najlepiej zaadresować do konkretnej osoby — np. dyrektora HR, rekrutera lub kierownika działu, w którym chcesz pracować. Jeśli nie jesteś w stanie sprawdzić, kto będzie odbiorcą dokumentu, wpisz tylko dane firmy (nazwę i adres).

List motywacyjny, również ten bez ogłoszenia, powinien zaczynać się od zwrotu grzecznościowego — np. Szanowny Panie lub Szanowna Pani. Jeśli nie wiesz, kto będzie czytał dokument, możesz napisać po prostu Szanowni Państwo.

Następnie, na początku listu motywacyjnego, powinieneś poinformować, o jakie stanowisko się ubiegasz. Takie kluczowe informacje możesz dodatkowo wyróżnić grubszą czcionką (jak we wzorze listu motywacyjnego powyżej).

3. Jak napisać list motywacyjny o swoim doświadczeniu, kwalifikacjach i atutach związanych z ofertą pracy?

Pisząc list motywacyjny pamiętaj, że nie powinien on kopiować słowo w słowo treści CV. List jest natomiast świetną okazją, aby szerzej opowiedzieć o Twoim doświadczeniu, kwalifikacjach i osiągnięciach. Musisz też przekonać pracodawcę, że naprawdę zależy Ci na stanowisku i będziesz dla niego idealnym wyborem.

Dlatego w liście motywacyjnym najpierw krótko przybliż swoją sylwetkę zawodową i opisz najważniejsze atuty z Twojego CV — np. liczbę lat doświadczenia w zawodzie, nazwy firm, z którymi współpracowałeś i kluczowe kwalifikacje.

W liście motywacyjnym bez doświadczenia opisz przede wszystkim swoje najważniejsze umiejętności, również kompetencje miękkie, czyli m.in. Twoje cechy charakteru, i pokaż pracodawcy, dlaczego zależy Ci na stanowisku, na które aplikujesz.

Następnie w co najmniej trzech punktach wymień powody, dla których warto zatrudnić właśnie Ciebie. W tej sekcji opisz swoje największe osiągnięcia i wyjaśnij, w jaki sposób wykorzystasz swoje umiejętności z CV i listu motywacyjnego w codziennej pracy.

Jeśli wysyłasz dokumenty do różnych pracodawców, zadbaj, by wszystkie z nich były dopasowane do konkretnej oferty pracy — dzięki temu rekruter odniesie wrażenie, że napisałeś list motywacyjny specjalnie dla niego. W tym celu w pierwszej kolejności opisuj te umiejętności, które są związane z wymaganiami podanymi w ogłoszeniu.

Każdy list motywacyjny stworzony w kreatorze możesz łatwo edytować i dopasować do konkretnej oferty pracy. Podaj nazwę stanowiska i firmy, do której aplikujesz, a narzędzie dostosuje treść za Ciebie. Stwórz profesjonalny list motywacyjny szybciej niż kiedykolwiek i aplikuj o pracę bez straty czasu.

Stwórz list motywacyjny teraz

4. List motywacyjny: przykład dla Twojego zawodu. Jak przekonać do siebie rekrutera?

Nie jesteś pewien, jak napisać dobry list motywacyjny, który przekona rekrutera do Twojej kandydatury? Przygotowaliśmy dla Ciebie fragmenty przykładowych listów motywacyjnych dla różnych zawodów (np. wstęp lub opis osiągnięć), którymi możesz się zainspirować, kiedy będziesz przygotowywał własny dokument.

List motywacyjny nauczyciela

Jestem pasjonatem historii Polski, dlatego w pracy jako nauczyciel tego przedmiotu będę w stanie zarazić uczniów swoją pasją.

Zobacz pełny wzór listu motywacyjnego nauczyciela z omówieniem.

List motywacyjny specjalisty ds. marketingu internetowego

Będąc odpowiedzialnym za kampanie reklamowe na Facebooku oraz Instagramie, udało mi się podnieść ich konwersję na sprzedaż produktów o 25%.

List motywacyjny pracownika biurowego

W 2018 roku prowadziłem serię szkoleń dla współpracowników z pakietu MS Office (przede wszystkim z obsługi Excela). W Państwa firmie chciałbym poprowadzić podobne szkolenia.

Zobacz profesjonalny wzór listu motywacyjnego pracownika biurowego.

List motywacyjny content writera

Jestem jednym z najpopularniejszych autorów w mojej redakcji — co miesiąc moje teksty czyta ponad 100 tys. użytkowników. W Państwa firmie chciałbym wykorzystać moją wiedzę z zakresu SEO, aby znacząco zwiększyć ruch na stronie.

List motywacyjny kierownika zespołu

Jako team leader zarządzałem 5-osobowym zespołem, współpracowałem z innymi działami (m.in. programistami i grafikami) oraz zagranicznymi oddziałami firmy. Tę wszechstronność i zdobytą wiedzę wykorzystam na stanowisku kierownika oddziału w Państwa firmie.

List motywacyjny pracownika HR

Dzięki wiedzy zdobytej na studiach z psychologii znacznie łatwiej będzie mi wyselekcjonować najlepszych kandydatów w pracy w dziale HR.

List motywacyjny pracownika działu obsługi klienta

Bardzo lubię pracę z ludźmi i możliwość niesienia im pomocy. Dowodzą tego świetne opinie klientów — w ankiecie satysfakcji za 2018 rok uzyskałam wynik na poziomie 9,8/10.

Zobacz pełny wzór listu motywacyjnego do pracy w obsłudze klienta.

List motywacyjny do pracy w ochronie środowiska

Od zawsze marzyłem o pracy związanej z ochroną środowiska. Od ponad 5 lat aktywnie współpracuję z Greenpeace. W Państwa firmie chciałbym w szczególności skupić się na kampaniach mających na celu walkę z użyciem plastiku.

List motywacyjny pracownika produkcji

Jestem przyzwyczajony do pracy w trybie 3-zmianowym i doskonale znam nowoczesne maszyny wykorzystywane na liniach pakujących. Te doświadczenia i wiedzę chciałbym wykorzystać na stanowisku pracownika produkcji w Państwa firmie.

Zobacz pełny wzór listu motywacyjnego pracownika produkcji wraz z omówieniem.

List motywacyjny przedstawiciela handlowego

Posiadam prawo jazdy kat. B, własny samochód, lubię pracować „w trasie” i jestem w pełni dyspozycyjny, dlatego jako przedstawiciel handlowy w Państwa firmie nie będę miał problemu z licznymi wyjazdami służbowymi.

Zobacz, jak wygląda pełny wzór listu motywacyjnego przedstawiciela handlowego.

Ale jak napisać list motywacyjny, który będzie wiarygodny? Po prostu, opisując swoje atuty, posługuj się konkretnymi informacjami. Każdy może przecież napisać, że „wie, jak radzić sobie ze stresem”, a pracodawca nie będzie w stanie tego sprawdzić. Staraj się więc uwiarygodnić swoje kompetencje, podając przykłady ze swojej dotychczasowej kariery albo konkretne osiągnięcia zawodowe.

A jeśli piszesz list motywacyjny na praktyki i nie masz jeszcze doświadczenia, możesz pochwalić się np. ukończonymi szkoleniami lub ciekawym projektem, w którym brałeś udział. Możesz też opisać swój wolontariat i zaznaczyć, czego się w jego trakcie nauczyłeś.

Nie musisz niczego wymyślać. Kreator listu motywacyjnego LiveCareer sam podpowie Ci najlepszą treść listu motywacyjnego dzięki gotowym przykładom do wstawienia i wskazówkom ekspertów.

Stwórz list motywacyjny teraz

5. List motywacyjny zakończ profesjonalnie i zadbaj o ważne szczegóły

Na koniec listu motywacyjnego wyraź chęć osobistego spotkania i szerszego przybliżenia swojej kandydatury. Dodaj także zwrot grzecznościowy (np. Z poważaniem) i podpisz się imieniem oraz nazwiskiem. Jeśli drukujesz dokument i składasz go osobiście, podpisz go własnoręcznie.

Jeśli wysyłasz sam list motywacyjny albo załączyłeś do niego życiorys, w którym zabrakło stosownej klauzuli CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych z CV, musisz dodać ją w stopce listu. Klauzula RODO w liście motywacyjnym powinna brzmieć następująco: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez (nazwa firmy) w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.

Na koniec sprawdź, czy gotowy list motywacyjny nie zajmuje więcej niż 1 strony A4. Taki krótki list motywacyjny sprawdzi się najlepiej. Upewnij się też, że podzieliłeś treść na akapity oddzielone pustymi linijkami tekstu (tak wygląda również klasyczny list motywacyjny po angielsku). W ten sposób dokument będzie bardziej czytelny i pozwoli rekruterowi szybciej zauważyć najważniejsze informacje na Twój temat.

I to wszystko, Twój list motywacyjny jest gotowy!

List motywacyjny nie wystarczy — potrzebujesz też profesjonalnego CV. Wypróbuj nasz kreator i szybko wypełnij wszystkie sekcje CV dzięki gotowym treściom do wstawienia i wskazówkom ekspertów. Stwórz CV w kilka minut w kreatorze CV LiveCareer.

Stwórz profesjonalne CV teraz! NIE TAK

Stwórz CV teraz

6. Gotowy list motywacyjny zapisz w odpowiednim formacie (DOC czy PDF?)

Napisałeś wzór listu motywacyjnego np. w Word i zastanawiasz się, w jakim formacie go zapisać? Zdecydowanie najlepszym rozwiązaniem będzie wysłanie zarówno listu motywacyjnego, jak i CV w PDF. Dlaczego?

Zapisany w PDF list motywacyjny rekruter wyświetli dokładnie w takiej formie, w jakiej go wysłałeś. Niestety, w przypadku dokumentu w DOC czy DOCX nie masz tej pewności. Dlaczego? Po otwarciu pliku w innym programie niż Word zarówno w przypadku listu, jak i CV, format może się całkowicie zmienić, przez co Twój dokument stanie się nieczytelny.

Poza tym w CV i liście motywacyjnym wygenerowanych w PDF dużo trudniej wprowadzić zmiany. Możesz więc być spokojniejszy, że nikt nie zmieni jego treści. Gotowy list wyślij do pracodawcy tym samym mailem co CV.

Już wiesz, jak napisać list motywacyjny. Jeśli zastosujesz się do naszych wskazówek, szybko zauważysz, że dostajesz znacznie więcej zaproszeń na rozmowy kwalifikacyjne.

Poznaj też 20+ najczęściej zadawanych pytań rekrutacyjnych i gotowe odpowiedzi.

Najczęściej zadawane pytania o liście motywacyjnym

Jak napisać list motywacyjny do pracy?

List motywacyjny powinien być uzupełnieniem treści z gotowego CV. Warto w nim rozwinąć najważniejsze informacje z życiorysu zawodowego i opisać je szczegółowo. Możesz pochwalić się swoimi największymi osiągnięciami, szerzej napisać o zainteresowaniach (jeśli są ważne z punktu widzenia pracodawcy), czy też napisać, dlaczego zależy Ci na konkretnym stanowisku i jaką wartość wniesiesz do firmy, do której aplikujesz.

Jak wygląda list motywacyjny?

Zwykły list motywacyjny może przypominać podanie o pracę lub inne formalne dokumenty. Powinien więc mieć odpowiednią budowę i zawierać niezbędne elementy. Pisząc list, pamiętaj o zwrotach grzecznościowych (Szanowna Pani/Panie, Szanowni Państwo, Z poważaniem), zwłaszcza na początku i na końcu dokumentu. Forma listu zależy też od profilu firmy, do której aplikujesz. W niektórych przypadkach warto np. pokusić się o stworzenie kreatywnego listu motywacyjnego.

W jakim celu tworzymy list motywacyjny?

Szukając pracy i przeglądając oferty, zobaczysz, że nie wszyscy pracodawcy wymagają listu motywacyjnego. Niezależnie od tego, nie zaszkodzi Ci go przygotować. Potraktuj list motywacyjny, jako dodatkową okazję do pokazania rekruterowi, że świetnie sprawdzisz się w nowej pracy i masz niezbędne kompetencje zawodowe.

W jakim programie napisać list motywacyjny?

List możesz po prostu napisać w Wordzie — to prosty dokument, do którego nie potrzebujesz dodatkowego oprogramowania. Jednak zawsze warto pokazać odbiorcy, że naprawdę zależy Ci na danym stanowisku i podjąć wysiłek stworzenia ciekawych i estetycznych CV oraz listu motywacyjnego (dobrze, aby oba pisma do siebie pasowały pod względem wyglądu). Możesz ułatwić sobie to zadanie i skorzystać z kreatora listów motywacyjnych online, w którym znajdziesz profesjonalne szablony listu motywacyjnego, które szybko wypełnisz odpowiednią treścią.

Zobacz też: Motywowanie pracowników — skuteczne sposoby i techniki oraz Motywacja do pracy: czynniki, które działają [10 przykładów].

Wiele osób pisze do nas z dodatkowymi pytaniami, jak napisać list motywacyjny — a my zawsze staramy się pomagać naszym czytelnikom. Dlatego jeśli jakaś kwestia ciągle stanowi dla Ciebie problem, dodaj komentarz pod artykułem.

Jak napisać CV przy zmianie branży · Monika Juniewicz

Jak napisać CV przy zmianie branży, nawet gdy nie masz doświadczenia? Jak przekonać pracodawcę, że jesteś odpowiednią osobą do pracy na danym stanowisku?

Jeśli jesteś gotowa na zmianę branży, ostatnią rzeczą, jakiej pragniesz, jest rozpoczynanie wszystkiego od nowa. W końcu masz już za sobą lata nauki i doświadczeń. Jak możesz to najlepiej wykorzystać podczas zmiany kariery?

JAK NAPISAĆ CV PRZY ZMIANIE BRANŻY

Zmiana branży oznacza zmiany w twoim CV. Ważne, żebyś zaktualizowała dokument, tak żeby miał zastosowanie do nowego stanowiska. To pomoże ci w poszukiwaniu pracy w nowej dziedzinie. Pamiętaj, że wiele z twoich doświadczeń zawodowych, będzie nadal aktualne.

Jak napisać CV przy zmianie branży? Wypróbuj te pięć kroków:

Wybierz właściwy układ CV Napisz silne podsumowanie lub profil zawodowy Pokaż umiejętności w działaniu Wykorzystaj poprzednie doświadczenie zawodowe Pochwal się nowymi kwalifikacjami

JAK NAPISAĆ CV, GDY CHCESZ LUB MUSISZ SIĘ PRZEBRANŻOWIĆ?

Jeśli chcesz zmienić branżę, będziesz potrzebować świetne CV, które pokaże pracodawcom, dlaczego powinni zaryzykować. Przeczytaj poniżej, jak napisać CV gdy chcesz lub musisz się przebranżowić.

KROK 1 – WYBIERZ WŁAŚCIWY UKŁAD CV

Zacznijmy od ogólnego wyglądu twojego CV. Osoby zmieniające branżę często wybierają układ funkcjonalny CV. Taki układ CV może kusić, ponieważ kieruję uwagę na twoje umiejętności i osiągnięcia, jednocześnie odwracając od braku doświadczenia.

Niestety układ funkcjonalny nie jest lubiany przez menadżerów. Zazwyczaj na widok takiego CV narzekają, że „CV jest mylące”, „nie wiadomo, o co w nim chodzi” lub „kandydat coś ukrywa”. Wynika to z tego, że w układzie funkcjonalnym brakuje chronologii zatrudnienia, do którego pracodawcy są przyzwyczajeni.

Najczęściej stosowanym przez kandydatów układem w CV jest właśnie układ chronologiczny. Taki układ umożliwia pracodawcy szybki rzut oka na całą twoją historię zatrudnienia. W układzie chronologicznym zaczynasz od bieżącej pracy, a następnie podajesz wcześniejsze zatrudnienie.

Gdy jednak brakuje ci doświadczenia w branży, układ chronologiczny będzie działać na twoją niekorzyść. Jak więc napisać CV przy zmianie branży?

Najlepszą opcją w takiej sytuacji jest CV hybrydowe. Takie CV łączy układ funkcjonalny z chronologicznym. CV hybrydowe prezentuje w pierwszej kolejności twoje umiejętności i osiągnięcia, ale w dalszej części dokumentu zawiera też tradycyjną historię zatrudnienia.

Jeśli zmieniasz karierę, twoja historia zatrudnienia nie będzie tak istotna dla nowych pracodawców, ale nadal powinnaś uwzględnić ją dla jasności i kompletności.

KROK 2 – NAPISZ SILNE PODSUMOWANIE LUB PROFIL ZAWODOWY

Dobry początek CV szybko pokaże twoją wartość zawodową, zaprezentuje odpowiednie umiejętności i nada ton pozostałej części CV.

Nie psuj tego dobrego efektu wpisaniem na początku CV celu. Osoby, które zmieniają branżę, często podają w CV cel, czyli stanowisko, które chcą objąć. Na etapie wstępnej selekcji kandydatów pracodawcę nie interesują jednak twoje ambitne cele, tylko to, czy nadajesz się do tej pracy.

Zamiast celu, dołącz krótką sekcję z podsumowaniem lub profilem zawodowym. Pokaż w niej pracodawcom, co osiągnęłaś i jak możesz to wykorzystać w nowej pracy.

Podsumowanie w CV umożliwia podkreślenie twoich odpowiednich umiejętności i kwalifikacji. Odwraca uwagę od doświadczenia zawodowego, które w większości nie pasuje do nowej pracy.

Dobrze napisane podsumowanie w CV pomoże nowemu pracodawcy zrozumieć, w jaki sposób wykorzystasz umiejętności z poprzedniej pracy na nowym stanowisku. Ta sekcja wyjaśni też, dlaczego jesteś najlepszą osobą do pracy i zachęci do przeczytania reszty CV.

KROK 3 – POKAŻ UMIEJĘTNOŚCI W DZIAŁANIU

Jak przekonać innych, że odniesiesz sukces w pracy, nawet jeśli nigdy jej nie wykonywałaś?

Zmieniając branżę, przynosisz ze sobą pewne umiejętności z poprzednich miejsc pracy, które sprawiają, że twoja aplikacja jest bardziej atrakcyjna dla pracodawców.

Twoje umiejętności są twoimi narzędziami pracy – pochwal się więc, że je masz. Umiejętności potwierdzą, że posiadasz kwalifikacje i poradzisz sobie w nowej pracy, nawet jeśli wcześniej nie pracowałaś na takim stanowisku.

Nie wystarczy jednak wypisać listę umiejętności – zrób krok dalej i pokaż, jak je wykorzystałaś w praktyce.

Pomyśl, jak twoje umiejętności, wiedza lub doświadczenie mogą pomóc ci osiągnąć sukces w obecnej pracy. Skup się na umiejętnościach, które zdobyłeś w trakcie swojej obecnej kariery i wyjaśnij, jak zamierzasz je wykorzystać w nowej branży. W ten sposób powiążesz przeszłe doświadczenia z obecnymi celami.

KROK 4 – WYKORZYSTAJ DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE

Twoje CV musi jasno wskazywać na zgodność między twoimi umiejętnościami a deklarowanymi potrzebami pracodawców na danym stanowisku.

Dokładnie poznaj stanowisko, żeby lepiej zrozumieć, z jakimi zadaniami będziesz mieć do czynienia. Pomyśl, co ze swojego doświadczenia możesz przenieść do nowej pracy. Nie wymieniaj jednak wszystkiego, co potrafisz. Pomyśl o swoim CV jako o albumie z największymi hitami. Uwzględnij tylko najważniejsze informacje, które sprawią, że twoje CV będzie wydawać się odpowiednie dla menedżerów w nowej branży.

No dobrze, ale jak napisać CV przy zmianie branży, gdy brakuje ci doświadczenia zawodowego?

Nie zawsze możesz pokazać doświadczenie zdobyte w pracy na etacie. Pomyśl więc o swoich doświadczeniach w projektach osobistych. To może być prowadzenie bloga osobistego, prowadzenie kont w mediach społecznościowych, prowadzenie grupy powiązanej z twoimi zainteresowaniami, udział i osiągnięcia w imprezach sportowych, organizacja spotkań rodzinnych, itd.

Liczy się wszystko, co może nadrobić twój brak doświadczenia w tej dziedzinie. Ważne jest, tylko żeby te projekty były odpowiednie dla twojej nowej pracy.

KROK 5 – POKAŻ NOWE KWALIFIKACJE

Nie da się przejść do nowej branży bez nauki nowych rzeczy. Wiele dziedzin wymaga formalnych kwalifikacji – np. dyplomów i certyfikatów. Jeśli je posiadasz, umieść je w CV, tak żeby były łatwo widoczne.

Koniecznie wpisz wszystkie kursy, szkolenia i studia, które ukończyłaś. Pokazują, że poważnie podchodzisz do zmiany zawodowej.

Wpisz tylko edukację, która jest bezpośrednio powiązana z przyszłą pracą. Nawet jeśli posiadasz imponujące tytuły takie jak doktorat, nie zainteresują one pracodawcy, jeśli nie przydadzą się w nowej pracy.

Jeśli nie masz jeszcze formalnego wykształcenia – wpisz to, które posiadasz. A jeśli jesteś w trakcie kursu czy studiów, wpisz je do CV z informacją, że nadal się uczysz. Możesz też podać datę planowanego ukończenia studiów, tak by pracodawca oszacował, na jakim jesteś etapie edukacji.

[BONUS] WYJAŚNIJ ZMIANĘ BRANŻY W LIŚCIE MOTYWACYJNYM

W niektórych przypadkach całkowita zmiana branży może powodować zaskoczenie, a nawet niezrozumienie u pracodawców. Wykorzystaj więc list motywacyjny, żeby wyjaśnić powód, dlaczego zdecydowałaś się na zmianę branży. Dzięki temu nowy pracodawca lepiej zrozumie twoją motywację do zmiany.

Choć list motywacyjny często jest traktowany po macoszemu, może wzmocnić twoje szanse na przejście wstępnej selekcji, gdy zmieniasz branżę. Wykorzystaj list motywacyjny do tego, żeby podkreślić, dlaczego twoje umiejętności dobrze pasują do nowej roli. Wzmocnij to przez liczby, osiągnięcia i konkretne przykłady.

Potencjalni pracodawcy chcą, żeby kandydat wyróżniał się, a nie robił tylko minimum. Liczby to świetny sposób na pokazanie, że twoja praca na poprzednich stanowiskach przełożyła się na konkretne rezultaty.

Jeśli list motywacyjny nie jest wymagany, wykorzystaj e-mail, żeby napisać parę zdań wyjaśniających przyczynę zmiany branży. Skorzystaj też z okazji, żeby podkreślić swoje dopasowanie do nowej pracy.

JAK NAPISAĆ CV PRZY ZMIANIE BRANŻY

Dobrze napisane CV przy zmianie branży to połowa sukcesu. Dzięki pięciu krokom, które opisałam, wiesz już, jak napisać CV, gdy chcesz lub musisz się przebranżowić. Poświęć więc trochę czasu i stwórz CV, które pokaże, że nadajesz się do nowej pracy, mimo braku doświadczenia. Pamiętaj, że posiadasz już wiedzę, umiejętności i doświadczenie z poprzednich miejsc pracy, które mogą się przydać w nowej branży.

Pracodawcy chcą kandydatów, którzy mogą wejść na stanowisko, szybko nauczyć się nowych zadań i odnieść sukces. Nie chcą ryzykować. Im więcej możesz pokazać im podobieństwa między tym, co robiłaś, a tym, czego potrzebują, tym lepiej!

Co powinien zawierać list motywacyjny? Schemat i budowa listu

Jeśli chcesz dostać pracę, oprócz CV powinieneś też wysłać list motywacyjny. Co powinien zawierać taki dokument i jak go przygotować, by zrobić dobre wrażenie na potencjalnym pracodawcy?

Przede wszystkim zadbaj o czytelną budowę listu motywacyjnego, a potem wypełnij go treścią istotną dla pracodawcy. W tym artykule pokażę Ci, jak to zrobić. Omówię też krok po kroku, co powinien zawierać list motywacyjny, aby rekruterzy częściej odpowiadali na Twoje zgłoszenia.

Twój list motywacyjny napisze się sam — jeśli skorzystasz z kreatora listu motywacyjnego LiveCareer. Wybierz profesjonalny szablon, odpowiedz na kilka prostych pytań, a program jednym kliknięciem wygeneruje dla Ciebie profesjonalny list do pracy.

Stwórz list motywacyjny teraz

Schemat listu motywacyjnego

Miejscowość, data Twoje imię i nazwisko Numer telefonu Adres e-mail Imię i nazwisko adresata Stanowisko adresata (np. HR manager) Nazwa firmy Adres firmy Szanowni Państwo (lub Szanowna Pani / Szanowny Panie), z przyjemnością aplikuję na stanowisko … [nazwa stanowiska] … w Państwa firmie. Od ponad …. lat pracuję jako …. [nazwa obecnego stanowiska] … . Wierzę, że moje doświadczenie i kwalifikacje pozwolą mi …. [Twój cel zawodowy związany ze stanowiskiem, na które aplikujesz lub najważniejsza korzyść dla pracodawcy] … . Poniżej przedstawiam 3 powody, dla których warto mnie zatrudnić. Powód nr 1 (np. Twoje największe osiągnięcie zawodowe wyrażone za pomocą liczb) i związana z nim korzyść dla pracodawcy. Powód nr 2 (np. Twoje umiejętności specjalistyczne poparte kursem lub certyfikatem) i związana z nim korzyść dla pracodawcy. Powód nr 3 (np. Twoje umiejętności miękkie lub cechy charakteru przydatne na danym stanowisku) i związana z nim korzyść dla pracodawcy. Chętnie spotkam się z Państwem osobiście, aby odpowiedzieć na Państwa pytania oraz porozmawiać o ewentualnej współpracy. Z wyrazami szacunku Twoje imię i nazwisko

Już wiesz, jak wygląda ogólny schemat listu motywacyjnego. Za chwilę omówię jego budowę i wyjaśnię Ci krok po kroku, co powinien zawierać list motywacyjny. Jeśli skorzystasz z moich wskazówek, z pewnością zaczniesz dostawać więcej zaproszeń na rozmowy kwalifikacyjne.

Najpierw jednak pokrótce wyjaśnię Ci, czym dokładnie jest list motywacyjny do pracy.

1. Co to jest list motywacyjny i co zawiera?

List motywacyjny to drugi, obok curriculum vitae, najpopularniejszy dokument wymagany podczas rekrutacji — oczekuje go aż 56% HR managerów. Dobry list motywacyjny musi opisywać Twój cel zawodowy i przekonać pracodawcę, że warto Cię zatrudnić.

Podobnie jak angielski cover letter (inaczej letter of application), list motywacyjny powinien umiejętnie rozwijać informacje zawarte w CV. Pomoże Ci w tym następujący schemat listu motywacyjnego.

List motywacyjny — co powinien zawierać?

miejsce i datę wysłania listu

Twoje dane osobowe i kontaktowe

dane adresata (np. pełną nazwę firmy i adres)

pełną nazwę stanowiska, na które aplikujesz

Twój cel zawodowy

argumenty przemawiające za zatrudnieniem Cię w danej firmie

wyrażenie nadziei na spotkanie podczas rozmowy kwalifikacyjnej

Twój podpis (jeśli aplikujesz do pracy mailowo, nie musi być odręczny)

klauzulę ze zgodą na przetwarzanie danych (w wyjątkowych przypadkach)

zwroty grzecznościowe typowe dla formalnej korespondencji (np. Szanowni Państwo, Z poważaniem).

Już wiesz, co zawiera list motywacyjny. W dalszej części artykułu omówię zalecaną budowę listu motywacyjnego i wyjaśnię Ci, co warto wpisać w jego poszczególnych miejscach.

Nie musisz niczego wymyślać. Kreator listu motywacyjnego LiveCareer sam podpowie Ci najlepszą treść listu motywacyjnego dzięki gotowym przykładom do wstawienia i wskazówkom ekspertów.

Stwórz list motywacyjny teraz

2. Co powinien zawierać list motywacyjny?

Powiedzmy to sobie szczerze — pracodawcy nie mają czasu czytać zbyt długich dokumentów. Dlatego list motywacyjny powinien być krótki (najlepiej na 1 stronę), czytelny i dopasowany do oferty pracy, aby rekruter nie musiał się niczego domyślać.

Kluczem do sukcesu jest właściwa budowa listu motywacyjnego. Co powinien zawierać taki dokument w każdej z sekcji, aby rekruter zwrócił na niego uwagę?

1. Schemat listu motywacyjnego zacznij od danych swoich i adresata

List motywacyjny to dokument formalny. Dlatego na górze podaj nazwę miejscowości oraz datę złożenia aplikacji, a niżej te same dane osobowe i kontaktowe co w CV: imię i nazwisko, numer telefonu, e-mail i link do profilu na LinkedIn (jeśli go posiadasz). Nie musisz za to podawać daty urodzenia czy adresu zamieszkania.

Gotowy list motywacyjny powinien zawierać również pełną nazwę oraz adres przedsiębiorstwa, do którego aplikujesz. Warto podać w nim też imię i nazwisko oraz stanowisko osoby rekrutującej, np. HR managera — jego dane znajdziesz na stronie internetowej firmy lub jej profilu na LinkedIn.

2. W pierwszym akapicie listu motywacyjnego podaj nazwę stanowiska i swój największy atut

Wstęp listu motywacyjnego jest bardzo ważny — to on w dużej mierze decyduje o tym, jak pracodawca zakwalifikuje Twój dokument i czy zechce przeczytać go do końca. Dlatego już w pierwszym akapicie podaj pełną nazwę stanowiska, na które aplikujesz (możesz wyróżnić ją grubszą czcionką).

W tym miejscu wymień też swój największy atut z CV. Może to być długie doświadczenie zawodowe, wyjątkowe osiągnięcie z CV, rzadki certyfikat lub szybki awans. A jeżeli piszesz list motywacyjny bez doświadczenia, wyjaśnij, dlaczego to właśnie z tą branżą wiążesz swoją przyszłość zawodową.

3. W treści listu zaproponuj pracodawcy konkretne korzyści

List motywacyjny — wbrew nazwie — nie powinien mówić wyłącznie o Twoich motywacjach do podjęcia pracy. Taki schemat listu motywacyjnego jest powielany przez większość kandydatów. Jeśli chcesz mieć nad nimi przewagę, musisz się jakoś wyróżnić.

Zatem co powinien zawierać list motywacyjny? Przede wszystkim — listę konkretnych korzyści, które przekonają pracodawcę, że warto w Ciebie zainwestować. Napisz, co do tej pory udało Ci się osiągnąć i w jaki sposób Twoje kwalifikacje z CV przełożą się na sukces firmy.

Możesz np. szerzej opisać kursy i szkolenia, o których wspomniałeś w CV. Pochwal się również umiejętnościami miękkimi (np. dobrą organizacją pracy lub kreatywnym rozwiązywaniem problemów) — z raportu LinkedIn wynika, że pracodawcy nieraz cenią je bardziej od umiejętności twardych.

Podczas pisania przyjmij zasadę, że jeden akapit to jedno Twoje osiągnięcie lub cecha oraz związana z nimi korzyść — taka budowa listu motywacyjnego będzie dla pracodawcy czytelna i bardziej atrakcyjna niż długi blok tekstu.

Każdy list motywacyjny stworzony w kreatorze możesz łatwo edytować i dopasować do konkretnej oferty pracy. Podaj nazwę stanowiska i firmy, do której aplikujesz, a narzędzie dostosuje treść za Ciebie. Stwórz profesjonalny list motywacyjny szybciej niż kiedykolwiek i aplikuj o pracę bez straty czasu.

Stwórz list motywacyjny teraz

4. Na końcu listu motywacyjnego wyraź nadzieję na spotkanie

Nawet jeśli Twoje CV będzie idealne, kiepskie zakończenie listu może sprawić, że pozostawisz po sobie złe wrażenie, a Twoja aplikacja pozostanie bez odpowiedzi.

Dlatego na końcu listu motywacyjnego jeszcze raz podkreśl swoje zainteresowanie ofertą pracy. Napisz, że chętnie weźmiesz udział w rozmowie kwalifikacyjnej lub zaproponuj rozwiązanie konkretnego problemu. Możesz też nawiązać do wartości, z którymi utożsamiana jest dana firma lub marka.

Pamiętaj, że list motywacyjny powinien zawierać też odpowiednie zwroty grzecznościowe, np. Z poważaniem lub Z wyrazami szacunku. A jeśli dokumenty aplikacyjne wysyłasz pocztą lub składasz je osobiście (tak jak w przypadku listu motywacyjnego do urzędu), to zarówno na dole CV, jak i listu motywacyjnego złóż odręczny podpis.

5. W wyjątkowych przypadkach zawrzyj w liście motywacyjnym klauzulę ze zgodą na przetwarzanie danych

Od 2018 roku w Polsce obowiązuje Ustawa o ochronie danych osobowych, która wymusiła obowiązek wyrażenia zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych i kontaktowych m.in. z CV po to, by zgodnie z prawem mogły być przetwarzane.

Na szczęście formułka RODO w liście motywacyjnym nie jest obowiązkowa, gdy wysyłasz go razem z życiorysem zawodowym — wtedy odpowiednią klauzulę wystarczy wpisać do CV.

Może się jednak zdarzyć, że w CV nie było na nią miejsca lub profesjonalne CV nie jest Ci potrzebne (np. gdy piszesz list motywacyjny na Erasmus albo list motywacyjny na studia podyplomowe w Polsce lub innym kraju UE, który ma podobne przepisy). Wtedy Twój list motywacyjny powinien zawierać jedną z następujących formułek:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [nazwa firmy] w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.

lub

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [nazwa uniwersytetu] w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie studia.

3. Czego nie powinien zawierać list motywacyjny?

Przed chwilą wyjaśniliśmy sobie, co powinien zawierać list motywacyjny, by rekruter chętniej zaprosił Cię na rozmowę kwalifikacyjną. A czego w liście być nie powinno?

Przede wszystkim unikaj zwrotów potocznych lub sformułowań, które mogą świadczyć o braku szacunku dla rekrutera. Nie próbuj wywierać na pracodawcy presji — takie działania przyniosą skutek odwrotny do zamierzonego.

List motywacyjny nie powinien zawierać również nagłówka z nazwą dokumentu — taki zabieg stosuje się tylko w przypadku podania o pracę. Podobnie jak w tradycyjnej korespondencji, w liście motywacyjnym nie umieszcza się również fotografii — zdjęcie wystarczy dodać do CV.

Przeczytaj też, jak powinno wyglądać CV.

Nadal nie wiesz, co powinien zawierać list motywacyjny albo czujesz, że jakaś kwestia wymaga szerszego komentarza? Zadaj mi pytanie pod tym artykułem — z przyjemnością Ci pomogę.

List motywacyjny – zmiana branży

List motywacyjny jest zmorą wielu osób ubiegających się o nową pracę. Niektórzy uważają tworzenie go za stratę czasu, inni mają trudności z pisaniem o sobie. Tymczasem okazuje się, że dobrze napisany list motywacyjny przy zmianie branży bywa przepustką do sukcesu!

Z artykułu dowiesz się:

• dlaczego list motywacyjny przy zmianie branży bywa bardzo przydatny,

• jak uzasadnić zmianę branży w liście,

• jakie umiejętności i cechy podkreślić w liście motywacyjnym przy zmianie zawodu,

• na czym, zamiast doświadczenia zawodowego, skupić się w liście motywacyjnym.

Kryzys wywołany pandemią koronawirusa zmusił wiele osób do przebranżowienia. Bez względu na to, czy zmiana zawodu to efekt zamrożenia gospodarki i braku ofert w dotychczasowej branży, czy Twoja własna decyzja, podejdź do sprawy na chłodno. Zrób wszystko, aby pomimo braku doświadczenia rekruterzy zwrócili na Ciebie uwagę. Zobacz, jak stworzyć list motywacyjny, który pomoże Ci się wyróżnić i zdobyć wymarzoną pracę w zawodzie zupełnie innym niż dotychczasowy.

Przeczytaj też, jak napisać CV w przypadku zmiany zawodu po 30.

Dlaczego warto napisać list motywacyjny przy zmianie branży?

Nie każdy pracodawca oczekuje od potencjalnych pracowników przesłania listu motywacyjnego – ale jeśli jesteś na etapie zmiany branży, opłaca Ci się go przygotować. Nie stroń więc od aplikowania do firm, które wymagają takiej formy zgłoszenia do pracy.

Za pomocą listu motywacyjnego masz szansę przekonać potencjalnego pracodawcę, że Twój życiorys jest bogaty nawet bez praktyki w branży, do której aplikujesz. W końcu doświadczenie to ważny, ale nie jedyny atut dobrego kandydata!

List motywacyjny – zmiana zawodu dobrze uzasadniona

W swoim liście koniecznie uzasadnij decyzję o zmianie ścieżki kariery. Udowodnij, że to Twój świadomy wybór. Podkreśl, że nie jest on przypadkowy, nawet jeśli bezpośrednim bodźcem do zmiany był kryzys i cięcia etatów w poprzedniej pracy. Napisz o swoich planach zawodowych, wysokim poziomie motywacji, otwartości na naukę. Przekonaj pracodawcę, że będziesz cenny dla jego firmy.

Krótko opowiedz swoją historię. Opisz, dlaczego jesteś zainteresowany przebranżowieniem i co robisz, aby osiągnąć swój cel. Jeśli dobrze umotywujesz swoją chęć, niektórzy rekruterzy z pewnością będą chcieli się z Tobą spotkać – szczególnie jeśli rekrutacja dotyczy niższych stanowisk bez konieczności posiadania dużego doświadczenia.

| 10 zwrotów przydatnych w liście motywacyjnym na początku kariery

Zmiana stanowiska pracy – list motywacyjny, który podkreśla mocne strony

List motywacyjny to dokument, który od początku do końca tworzysz Ty. Ma dość luźną formę, a jego elementy są określone tylko ramowo. Co zatem napisać w liście motywacyjnym przy zmianie branży?

Jedną z dobrych praktyk jest opisanie Twoich umiejętności miękkich. Weź pod uwagę szczególnie te, które pokazują, że zmiana pracy jest logicznym postępem w Twoim rozwoju zawodowym. Przykłady:

lekkie pióro – jeśli aplikujesz do pracy w redakcji czy agencji reklamowej,

umiejętność pracy pod presją czasu – jeśli ubiegasz się o stanowisko związane z zarządzaniem projektami,

umiejętność pracy z klientem – jeśli chcesz pracować w sklepie lub jako opiekun klienta.

List motywacyjny zmiana branży – wzór z poprzedniej pracy wyrzuć do kosza

Niestety, Twoje dokumenty aplikacyjne z rekrutacji do firm działających w Twojej poprzedniej branży nie przydadzą się podczas zmiany zawodu. Podejdź więc do sprawy od zupełnie innej strony: nie skupiaj się na braku doświadczenia, ale na tym, co robisz i co mógłbyś zrobić, by się rozwijać. Jak powinien wyglądać list motywacyjny przy zmianie branży?

Przede wszystkim napisz, co zyska pracodawca, jeśli zatrudni właśnie Ciebie. Przy przebranżowieniu lub przekwalifikowaniu trudno się pochwalić projektami zrealizowanymi w ramach danej gałęzi biznesu. Dlatego postaw na swoje pomysły. Napisz, jak dzięki swoim umiejętnościom zwiększysz sprzedaż, ograniczysz koszty czy przyspieszysz procesy w firmie, do której aplikujesz.

Bądź konkretny i przekonujący. Podziel się swoją pasją do nowej branży – wyraź chęć nauczenia się nowych rzeczy. Pokaż, co zrobiłeś do tej pory, żeby wprowadzić w życie swój pomysł na zmianę branży (np. przebyte kursy, studia podyplomowe, wolontariat, praktyki studenckie).

| Szukanie pracy to nie zawsze bułka z masłem – sprawdź, na co się nastawić

List motywacyjny przy zmianie branży to Twoja karta przetargowa. Nie martw się brakiem doświadczenia. Pamiętaj, że wcześniejsze aktywności też procentują – nawet jeśli nie są związane z nowym stanowiskiem czy branżą. Nabyte umiejętności zawsze w jakimś stopniu przydają się i ubogacają Cię jako pracownika. Wykorzystaj je, jeśli tylko możesz. Powodzenia!

List Motywacyjny – wzór + przykłady na różne stanowiska [2022]

List motywacyjny to jeden z podstawowych dokumentów, obok CV i życiorysu, których pisania jesteśmy uczeni w szkole. Jak napisać list motywacyjny, żeby nie trafił do kosza? Zobacz ogólny wzór listu motywacyjnego i nasze porady.

Aby ułatwić Ci jego napisanie, w tym akapicie zebraliśmy najważniejsze informacje dotyczące jego treści.

W tym artykule znajdziesz: schemat pisania – ogólny wzór listu motywacyjnego

porady i wskazówki jak napisać samemu skuteczny list motywacyjny

gotowe wzory listów motywacyjnych na rożne stanowiska (sprzedawca, pracownik biurowy, przedstawiciel handlowy i inne)

WZÓR LISTU MOTYWACYJNEGO DO PRACY SCHEMAT PISANIA

Miejscowość, data

Imię i nazwisko

Twój adres

numer telefonu i e-mail

Pan/Pani

Imię i nazwisko osoby, do której piszesz, stanowisko, nazwa instytucji, adres

(w przypadku braku możliwości pozyskania bliższych danych podaj nazwę i adres firmy)

Na początku listu możesz użyć:

„Szanowni Państwo”

„Szanowna Pani…”

„Szanowny Panie…”

Zdanie wprowadzające

Wstęp listu motywacyjnego powinien być w miarę krótki (maksymalnie 2-3 zdania) i odnosić się do oferty pracy.

Musi być bardziej standardowy (klasyczny i formalny), kiedy aplikujemy na stanowisko w instytucji publicznej bądź firmie, w której standardem są raczej sztywne zasady kultury organizacji (np. bank).

“W odpowiedzi na ogłoszenie zamieszczone w……………. z dnia ……………. zgłaszam swoją kandydaturę na stanowisko ……………………………………….”.

„Chciałbym przedstawić powody, dla których jestem odpowiednim kandydatem na stanowisko……………”

“W nawiązaniu do oferty pracy, która ukazała się w serwisie internetowym ………………………. Dnia …………………. r., dotyczącej stanowiska ………………….. Chciałbym zaprezentować swoje CV i list motywacyjny.

Jestem zainteresowany tą ofertą pracy mimo tego, iż skierowana jest do osoby z krótkim stażem pracy, a ja mam już ponad …………… doświadczenia zawodowego. Jestem na etapie zmiany branży, w której pracuję, gdyż stanowisko ………………… nie daje mi satysfakcji.

Chciałbym bliżej związać się z branżą ……………… i uważam, że firma, która zajmuje się rekrutacją dla branży ………………………… będzie mogła wykorzystać moje dotychczasowe doświadczenie.

Przesyłam aplikację na stanowisko ……………………… o numerze referencyjnym ……………………….. . Wierzę, że praca w Państwa firmie …………………………. To dokładnie to, czego szukam.

Jestem bardzo mocno zainteresowany Państwa ofertą pracy na stanowisku ……………………. . Proszę o zapoznanie się z niniejszym listem motywacyjnym, w którym mam nadzieję przekonać Państwa do tego, że jestem odpowiednim kandydatem na to stanowisko.

35 lat czekałem na tę ofertę pracy! Stanowisko ………………………. jest dla mnie stworzone. Dlaczego? Zapraszam do dalszej lektury. Postaram się przekonać Państwa, że warto się ze mną spotkać bezpośrednio.

Polecenie przez docenianego pracownika jest silnym atutem w poszukiwaniu pracy. Jeśli powołasz się na znajomość z taką osobą, zwiększasz swoją wiarygodność w oczach pracodawcy.

„Mam przyjemność znać jednego z pracowników w Państwa firmie, Pana Andrzeja Nowaka. To dzięki niemu dowiedziałem się, że poszukujecie Państwo pracownika do Działu Należności i Zobowiązań oraz otrzymałem kontakt do Pani. Pan Andrzej powiedział mi, że moje kwalifikacje i doświadczenie są odpowiednie, aby ubiegać się o pracę na tym stanowisku”.

Kilka słów o firmie, w której chcemy pracować

Dlaczego wybrałeś akurat tę firmę? Gdzie zdobyłeś informacje o firmie? Co wiesz o firmie?

Pamiętaj, że im krótszy list, tym lepszy. Najlepsze listy motywacyjne zawierają maksymalnie 250 słów. Skup się na najważniejszych obszarach swojego doświadczenia.

Przeczytaj także: Gotowe szablony CV do pobrania w PDF

Rozwinięcie listu motywacyjnego

Tu jest miejsce na wszystkie te informacje, które nie znalazły się w Twoim CV bezpośrednio, a mogą być ważne w kontekście stanowiska.

Zaprezentuj siebie. Uzasadnij, dlaczego uważasz, że jesteś odpowiednią osobą na dane stanowisko (napisz o swoich kwalifikacjach, umiejętnościach oraz cechach osobowościowych, które pozwolą Ci efektywnie wykonywać powierzoną pracę).

W ciągu 6 miesięcy zwiększyłem ………………. o ponad 30%. Moje wyniki przełożyły się również na wyraźny wzrost sprzedaży. Jestem przekonany, że moja wiedza i doświadczenie pomogą mi uzyskać podobne rezultaty dla Państwa.

Język angielski znam w stopniu podstawowym, jednak jestem gotowa podjąć dalszą naukę w tym kierunku. Chętnie uczę się języków obcych, niemiecki znam bardzo dobrze

Chcesz napisać skuteczny list motywacyjny? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz różne wzory listów do pobrania w formacie PDF

Pamiętaj, że list motywacyjny powinien zawierać odpowiedzi na pytania:

Dlaczego aplikujesz na dane stanowisko w tej właśnie firmie?

Dlaczego sądzisz, że jesteś najodpowiedniejszym kandydatem na wybrane stanowisko?

Nawiąż do edukacji

„W trakcie studiów na kierunku… nauczyłem się…, co mógłbym wykorzystać w pracy…”

„Interesuję się tematyką…, co zaważyło na wyborze studiów oraz chęci dalszego rozwoju w tym kierunku i podjęcia pracy na stanowisku…”

„W trakcie nauki/praktyk w zawodzie… szczególnie zainteresowała mnie praca związana z…”

Wskaż cechy, które mogą okazać się przydatne w pracy

„Opanowałem umiejętności… niezbędne na stanowisku…”

„Jestem osobą…, dzięki czemu dobrze poradzę sobie z…”

Wymieniaj nie tylko cechy, które masz, ale też skąd się w tobie wzięły. Dlaczego chcesz tu pracować – a dlaczego w ogóle w tej branży, dlaczego w tym zawodzie.

Pochwal się swoimi osiągnięciami

„Potrafię…”

„Jestem dobry w…”

„Biegle posługuję się…”

Napisz, w jaki sposób możesz wykorzystać swoje umiejętności na korzyść pracodawcy

„Dzięki tym umiejętnościom mógłbym przyczynić się do…”

„Takie kwalifikacje okażą się cenne w przypadku…”

„Te umiejętności mógłbym wykorzystać podczas…”

Gdy rekruter do dyspozycji ma samo CV, wybiera kandydatów na podstawie “konkretów” – umie albo nie umie, robił długo albo krótko. W liście motywacyjnym do tych suchych danych dodaje to, dlaczego robiłeś, dlaczego chcesz robić tu, dlaczego w ogóle itd.

Opis twoich uczuć i motywacji do pracy zawarte w liście motywacyjnym więcej pokażą rekruterowi i lepiej go przekonają niż wpisane w atutach w CV “wysoka motywacja i chęć nauki”.

Kreatywne CV w 2022 – jak zrobić je samemu? W tym artykule podpowiemy Ci jak stworzyć nowoczesne CV w krótkim czasie, które zachwyci rekrutera: Kreatywne CV – Jak łatwo i szybko stworzyć nowoczesne CV?

Zakończ list motywacyjny profesjonalnie i zadbaj o ważne szczegóły

Zasugeruj gotowość spotkania w celu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej, np.:

„Proszę o kontakt i wyznaczenie terminu spotkania, podczas którego mogę przekazać dodatkowe informacje dotyczące mojej kandydatury”.

„Byłbym wdzięczny za możliwość spotkania. Z wielką radością zaprezentowałbym dodatkowe osiągnięcia, o których nie wspomniałem w CV ani liście motywacyjnym. Chciałbym pokazać, jak moje doświadczenie pomogłyby mi osiągnąć podobne sukcesy w Państwa firmie.”

Jeśli udało mi się Państwa przekonać do spotkania, bardzo proszę o informację. Ze względu na charakter obecnej pracy nie zawsze mogę odebrać telefon. Proszę o pozostawienie wiadomości na skrzynce bądź kontakt mailowy.

Mam nadzieję, że udało mi się przekonać Państwa do współpracy. Gdyby byli Państwo zainteresowani spotkaniem bądź mieli dalsze pytania, proszę o kontakt mailowy bądź telefoniczny.

Zamierzam w dalszym ciągu rozwijać swoje kwalifikacje w wymagającym, międzynarodowym środowisku pracy. Dlatego też mam nadzieję, że będę mogła spotkać się z Panią podczas ewentualnej rozmowy kwalifikacyjnej i udowodnić, że jestem właściwą kandydatką na to stanowisko pracy.

Zachęcam Państwa do zapoznania się z moim życiorysem, który zawiera szczegółowe informacje dotyczące mojego doświadczenia oraz przebytych kursów.

Jeśli moje dokumenty aplikacyjne wzbudzą Państwa zainteresowanie, z przyjemnością przyjmę zaproszenie na indywidualną rozmowę.

Zakończ list słowami: „Z poważaniem” lub „Z wyrazami szacunku”.

Przeczytaj także: Jak napisać CV? Przepis na dobre CV do Pracy [2022]

WYGLĄD LISTU MOTYWACYJNEGO JAKI POWINIEN BYĆ LIST IDEALNY?

pisz treściwie – 1 strona wystarczy

wyjustuj tekst

postaw na prostotę – podkreślaj graficznie istotne części

zadbaj o strukturę – nagłówek, podpis, akapity niech twój list ma estetyczny wygląd I przystępną formę graficzną

zapisany list motywacyjny w formacie PDF

Gotowy List motywacyjny — przykład klasyczny

Oto przykładowy list motywacyjny do pracy. Jego schemat jest prosty i łatwo go dostosować do konkretnego pracodawcy.

Szanowny Panie,

W związku z opublikowanym na stronach internetowego serwisu [nazwa serwisu] ogłoszeniem o pracę w charakterze [stanowisko] w firmie [nazwa firmy], zgłaszam swoją kandydaturę. Formułując niniejszy list motywacyjny, jestem w pełni przekonana o tym, iż moja kandydatura na wyżej wyszczególnione stanowisko jest jak najbardziej odpowiednia.

Posiadam szereg predyspozycji oraz bogaty wachlarz doświadczeń, co przesądza o trafności wyboru mojej osoby.

Swoją przyszłość zawodową wiążę z [nazwa branży], zależy mi więc na stałym wzbogacaniu doświadczenia w tej dziedzinie. Posiadam kilkuletnie doświadczenie w pracy [nazwa stanowiska] poparte sukcesami i ciągłym poszerzaniem dotychczasowej wiedzy na kursach branżowych oraz szkoleniach.

Praca w Państwa firmie pozwoli mi wykorzystać zdobyte wcześniej doświadczenie oraz szeroką wiedzę z zakresu [……], Państwu natomiast pozwoli zdobyć zmotywowanego do wykonywania obowiązków zawodowych pracownika. Kontynuacja kariery zawodowej związanej z [branża] dałaby mi możliwość dalszego rozwoju oraz zaspokojenia ambicji oraz oczekiwań w tym zawodzie.

Jestem osobą, która nie boi się wyzwań, a wyznaczone cele konsekwentnie realizuje. Łatwo nawiązuję kontakty z ludźmi i biegle posługuję się programami komputerowymi. Moim atutem jest dyspozycyjność i silna motywacja do podjęcia pracy. Z należytą odpowiedzialnością i zaangażowaniem podchodzę do wszelkich kwestii zawodowych. Dążę do tego, aby systematycznie podwyższać stawianą sobie poprzeczkę i osiągać coraz to bardziej znaczące sukcesy na polu zawodowym.

Z przyjemnością zgłoszę się w dogodnym terminie, aby osobiście móc odpowiedzieć na ewentualne pytania dotyczące moje osoby.

Z poważaniem,

[Magdalena Kowalska]

Przykład listu motywacyjnego dla Twojego zawodu Poniższe wzory listów motywacyjnych powinny być traktowane jedynie jako ogólny wzór i inspiracja. Nie zalecamy, aby posłużył jako ‘gotowiec’ wysyłany w odpowiedzi na konkretną ofertę pracy. List Motywacyjny Wzór Pracownik Biurowy

List Motywacyjny Wzór Sprzedawca

List Motywacyjny Wzór Specjalista ds. marketingu

List Motywacyjny Wzór Przedstawiciel Handlowy Więcej przykładowych wzorów listów motywacyjnych do pobrania w PDF znajdziesz tutaj: listy motywacyjne na różne stanowiska

klauzuli CV Nie zapomnij także dodaćze zgodą na przetwarzanie danych osobowych (zgodnej z aktualnymi przepisami RODO) w stopce dokumentu. Powinna ona brzmieć następująco: ” Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez (nazwa firmy) w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.”

PODSUMOWANIE SKUTECZNY LIST MOTYWACYJNY POWINIEN: Być pisany, gdy skończysz pisanie CV,

Nie kopiuj/powielaj treści zawartych w CV

NIE WYSYŁAJ tego samego listu motywacyjnego do różnych pracodawców na różne stanowiska pracy;

Zamieść informacje, o jakie stanowisko się ubiegasz oraz dlaczego chciałbyś pracować w tej firmie (Pokaż, jak możesz pomóc pracodawcy. Staraj się opisywać tylko konkretne umiejętności i doświadczenia, które będziesz mógł wykorzystać w pracy na nowym stanowisku)

Jeżeli odpowiadasz na ogłoszenie, odwołaj się do wymagań w nim zawartych,

Podaj informacje na temat zakresu obowiązków w obecnej bądź byłej firmie,

Poproś o spotkanie kwalifikacyjne

Jak napisać DOBRY list motywacyjny

List motywacyjny to zmora kandydatów.

Nikt nie wie, jak go napisać, wielu zastanawia się po co.

Najczęstsze pytania, jakie słyszę + moje odpowiedzi:

Czy ktoś to w ogóle czyta?

Tak, ja czytam zawsze.

Wiem, że nienawidzisz go pisać, dlatego daję mu szansę, skoro już powstał w mękach 🙂

Czy trzeba go wysyłać?

Nie trzeba (o ile to nie wymóg formalny). Ale można.

Bo czasem może Cię uratować 😉

Jak napisać list motywacyjny?

O tym jest ten wpis.

Zapraszam.

List motywacyjny – od czego zacząć?

Pisanie listu motywacyjnego można zacząć z dwóch stron: od siebie albo od pracodawcy.

Jeśli zaczynasz od siebie, bazujesz na swoich cechach, doświadczeniach i wartościach.

Na przykład spisanych w tym ćwiczeniu.

Jeśli bazą jest pracodawca – analizujesz wybrane przez siebie ogłoszenie i opis firmy.

RADA: Polecam Ci zacząć od siebie – wtedy stworzysz bazę listu motywacyjnego, która będzie podstawą każdego dokumentu, niezależnie od stanowisk i firm, do których będziesz aplikować.

ĆWICZENIE:

Tu znajdziesz szablon w formie ankiety lub tabeli – wybierz ulubione 🙂

OPCJA 1: Zaczynasz od siebie

Wypisz w punktach swoje kluczowe mocne strony, umiejętności i kompetencje.

OPCJA 2: Zaczynasz od pracodawcy

Wypisz lub zaznacz w ogłoszeniu kluczowe wymagania firmy. Wejdź na stronę internetową pracodawcy i poszukaj informacji o ich wartościach i specyfice.

A teraz weź opcję, której nie wybrałeś i też ją uzupełnij 🙂

Przyda nam się komplet!

Gotowe?

Idziemy dalej.

List motywacyjny jaki jest każdy widzi 😉

Przeczytaj te dwa autentyczne przykłady listów.

Zastanów się, co tu jest nie tak 😉

„Mimo braku doświadczenia na podobnym stanowisku uważam, że mogę Państwu zaoferować moją kandydaturę.

Posiadam umiejętność pracy w zespole, szybko się uczę a także potrafię działać pod presją czasu.”

„Jestem osobą samodzielną, rzetelną, komunikatywną, łatwo przystosowuję się do nowych warunków. Szybko się uczę, nie zniechęcam się. Jestem osobą solidną i cierpliwą. Dobrze władam językiem angielskim zarówno w mowie, jak i w piśmie”

Domyślasz się?

Czy jesteś w stanie określić na jakie stanowisko aplikowały te osoby?

Widzisz jakie mają doświadczenie?

A może masz wrażenie, że te listy pasują do każdego kandydata na świecie? 😉

No właśnie…

Twój list motywacyjny uratują fakty!

Teraz najważniejsza część notki, o której nikt nie pisze w poradnikach!

Niezależnie od opcji…

ISTOTĄ DOBREGO LISTU MOTYWACYJNEGO SĄ FAKTY.

To uzasadnienie cech czy doświadczeń wyróżnia Cię od innych kandydatów.

Wśród 100 absolwentów informatyki AGH, którzy „szybko się uczą” tylko Ty nauczyłeś się podstaw chińskiego w miesiąc – i to jest nie do podrobienia.

Liczy się konkret i fakty – nie deklaracje.

ĆWICZENIE:

Spójrz teraz na listę swoich cech i wymagań pracodawcy.

OPCJA 1: Do każdego punktu dopisz po 1-2 fakty , które uzasadniają dane stwierdzenie .

Poszukaj doświadczeń i konkretów do każdej deklaracji, jaką chcesz złożyć pracodawcy.

Do każdego punktu , które . Poszukaj doświadczeń i konkretów do każdej deklaracji, jaką chcesz złożyć pracodawcy. OPCJA 2: Do każdego punktu znajdź doświadczenia lub cechy, które wykorzystasz, aby spełnić dane kryterium.

Jeśli czegoś nie masz/nie umiesz, wypisz pomysły jak możesz to nadrobić.

Doświadczenia i fakty wypisane dla obu opcji mogą się ze sobą łączyć.

To dobrze – właśnie o to chodzi, żeby profil i Twoje cechy miały wspólne elementy.

No i zdaję się na Twoją kreatywność w wykorzystaniu strzałek i odnośników 🙂

Mamy to?

List motywacyjny to szansa na wyjaśnienie wątpliwości

Napisałam na początku, że list motywacyjny może Cię uratować.

To prawda, bo jest szansą, aby rozwiać wątpliwości rekrutera lub ukierunkować jego myślenie.

Zależnie od sytuacji, w liście możesz dodać fakty, które przemówią na Twoją korzyść.

I przekonają, by zaprosić Cię na rozmowę 🙂

Kiedy warto napisać list motywacyjny?

Oto kilka sytuacji, w których list motywacyjny może Ci szczególnie pomóc:

Gdy masz niewielkie doświadczenie – jeśli CV jest skromne, w liście opisz projekty czy umiejętności jakie masz.

– jeśli CV jest skromne, w liście opisz projekty czy umiejętności jakie masz. Gdy zmieniasz branżę – uzasadnij zmianę i wybór nowej ścieżki, pokaż co już zrobiłeś w tym kierunku i jakie masz dalsze plany.

– uzasadnij zmianę i wybór nowej ścieżki, pokaż co już zrobiłeś w tym kierunku i jakie masz dalsze plany. Gdy zmieniasz kraj zamieszkania – wspomnij od kiedy jesteś dostępny i czy w trakcie procesu możliwe są spotkania osobiste czy tylko Skype, możesz też podać powody przeprowadzki.

– wspomnij od kiedy jesteś dostępny i czy w trakcie procesu możliwe są spotkania osobiste czy tylko Skype, możesz też podać powody przeprowadzki. Gdy masz przerwy w życiorysie – w liście możesz krótko opisać, co się działo albo jakie kompetencje i doświadczenia zdobyłeś w trakcie przerwy. Ważne, aby nie było w CV „białych” plam, gdy nie wiadomo co się działo np. przez 2-3 lata 🙂

– w liście możesz krótko opisać, co się działo albo jakie kompetencje i doświadczenia zdobyłeś w trakcie przerwy. Ważne, aby nie było w CV „białych” plam, gdy nie wiadomo co się działo np. przez 2-3 lata 🙂 Gdy aplikujesz na niższe stanowisko – zakreśl swoją motywację lub potrzebę, pokaż, że to świadomy wybór, a nie błąd w klikaniu na portalu pracy 🙂

– zakreśl swoją motywację lub potrzebę, pokaż, że to świadomy wybór, a nie błąd w klikaniu na portalu pracy 🙂 Gdy chcesz coś dodać poza faktami (przyczynę zmiany miasta lub pracy, wymiar etatu)

ĆWICZENIE:

Uzupełnij sekcję DODATKOWE INFORMACJE:

Zobacz czy dotyczy Cię któraś z powyższych sytuacji lub chcesz dodać coś od siebie.

Standardowe znaczące fakty to: wymiar etatu, wyjazdowość, okres wypowiedzenia, forma kontaktu.

List motywacyjny – nastawienie

O ile CV to raczej zbiór faktów w odpowiedniej kolejności, o tyle list motywacyjny to szansa na pokazanie swojej osobowości i indywidualności. Oczywiście w odpowiednich granicach 🙂

Kojarzysz motto mojej strony?

„Rekrutacja jest jak randka”

List motywacyjny to trochę taka kartka Walentynkowa 😉

Wiadomo, że nie chce się pisać, ale ma być miło i przekonująco 😀

A więc:

Bądź szczery i dokładny … ale rozsądny.

Przedstawiaj się w pozytywnym świetle i dbaj o odpowiedni poziom ogólności informacji.

Żeby nie przytłoczyć na pierwszym spotkaniu 🙂

Przedstawiaj się w pozytywnym świetle i dbaj o odpowiedni poziom ogólności informacji. Żeby nie przytłoczyć na pierwszym spotkaniu 🙂 Znaj swoją wartość i ceń się … ale z nutą realizmu.

Realnie oceniaj czy masz wymagane kompetencje. Deklaracje opieraj na konkretach:

Jesteś dobry – w czym dokładnie? Chcesz się uczyć – i co osiągnąć?

Realnie oceniaj czy masz wymagane kompetencje. Deklaracje opieraj na konkretach: Jesteś dobry – w czym dokładnie? Chcesz się uczyć – i co osiągnąć? Rekrutacja jest jak randka – obie strony muszą chcieć.

Szukaj dla siebie szans, ale chciej też dać coś innym. Pokaż zainteresowanie i zaangażowanie – „Chce mi się!”.

ĆWICZENIE:

Wypisz w punktach 3 kluczowe informacje, jakie ma zapamiętać z listu czytający.

Jaki jesteś, kim jesteś, co umiesz, czego szukasz? To powinno zostać w głowie rekrutera 🙂

Sprawdź czy ma to poparcie w zebranych faktach – jeśli nie, dopisz odpowiednie argumenty.

Lepimy list motywacyjny 🙂

Jeśli dzielnie wykonasz wszystkie części ćwiczenia, masz 90% treści listu motywacyjnego.

Pozostaje ułożyć kolejność argumentów, jak w rozprawce, i dodać ramy.

POCZĄTEK

Zaznacz na jakie stanowisko aplikujesz. Jeśli interesuje Cię kilka pozycji, wypisz je i wskaż kolejność preferencji – to ważne, bo pomaga określić priorytety dla procesów.

ŚRODEK

Spójrz na wymagania pracodawcy i Twoje najmocniejsze cechy – szukaj miejsc najlepszego dopasowania oczekiwań i tego, co masz Ty. Od tego zacznij.

Wypisuj kolejne cechy lub deklaracje umiejętności + fakty 🙂

ZAKOŃCZENIE

Wymień dodatkowe informacje, które chcesz przekazać np. wymiar etatu.

które chcesz przekazać np. wymiar etatu. Możesz wskazać preferowaną formę kontaktu (jeśli ma to istotne znaczenie).

Dodaj odpowiednie pozdrowienia i podpis 🙂

Gotowe!

List motywacyjny – kilka formalności

CZYTELNOŚĆ. To podstawa tego dokumentu.

Zadbaj o odpowiednią czcionkę i jej wielkość, aby rekruter był w stanie przeczytać całość.

To podstawa tego dokumentu. Zadbaj o odpowiednią czcionkę i jej wielkość, aby rekruter był w stanie przeczytać całość. FORMAT. Najlepiej PDF – wtedy masz pewność, że plik się „nie rozkrzaczy”.

Wybierając .doc lub .docx ryzykujesz, ale co tam – hej, życie na krawędzi! 😉

Najlepiej PDF – wtedy masz pewność, że plik się „nie rozkrzaczy”. Wybierając .doc lub .docx ryzykujesz, ale co tam – hej, życie na krawędzi! 😉 SPÓJNOŚĆ. Jeśli stosujesz kolor lub grafikę w CV, dostosuj też list motywacyjny.

Wybierz tą samą czcionkę, na wypadek gdybyś miał złe nazwy plików – wtedy rekruter ma szansę je dopasować.

Jeśli stosujesz kolor lub grafikę w CV, dostosuj też list motywacyjny. Wybierz tą samą czcionkę, na wypadek gdybyś miał złe nazwy plików – wtedy rekruter ma szansę je dopasować. DŁUGOŚĆ. Najlepiej od 0,5 do 1 strony. Powyżej dwóch nikt już nie przeżyje 😉

Najlepiej od 0,5 do 1 strony. Powyżej dwóch nikt już nie przeżyje 😉 JĘZYK. Zgodny z wymaganiami firmy – najczęściej angielski lub polski. Gdy nie znasz wytycznych – pisz w języku ojczystym.

Jeśli aplikujesz do korporacji – wybierz angielski.

Zgodny z wymaganiami firmy – najczęściej angielski lub polski. Gdy nie znasz wytycznych – pisz w języku ojczystym. Jeśli aplikujesz do korporacji – wybierz angielski. KLAUZULA. Na wszelki wypadek dodaj w stopce klauzulę o przetwarzaniu danych osobowych.

Bo może w CV nie ma i będzie klops.

Na wszelki wypadek dodaj w stopce klauzulę o przetwarzaniu danych osobowych. Bo może w CV nie ma i będzie klops. LITERÓWKI. Sprawdź czy gdzieś się nie ukryły. Albo daj list do przeczytania zaufanej osobie. Szczególnie jeśli aplikujesz na stanowisko związane z programowaniem (dokładność!) lub komunikacją pisemną (asystent, copywriter, rekruter etc.).

Jeśli doczytałeś do końca – jesteś zwycięzcą! 😉

W nagrodę tutaj znajdziesz szablon listu motywacyjnego!

Daj znać jeśli coś jest niejasne lub masz pytania!

Bo choć notka ma miliony słów, temat nie jest wyczerpany 🙂

Ps. Zwróć uwagę, że dane z ćwiczenia w OPCJI 1 są względnie stałe – bo są o Tobie.

Wystarczy podmieniać OPCJĘ 2, aby mieć list dopasowany do stanowiska i firmy 🙂

Ps2. Przygotuję szablon do ćwiczenia!

To może Ci się spodobać:

Autor zdjęcia: Natalia/jestrudo.pl

Przebranżowienie i przekwalifikowanie 2022 / 2021

Wieloletnia praca na tym samym lub podobnym stanowisku może spowodować wypalenie zawodowe i brak chęci do pracy. Nie warto jest tkwić wtedy w tym martwym punkcie, lepiej rozważyć przebranżowienie i – dzięki temu – otwarcie sobie nowej ścieżki kariery. Chcesz lepiej zarabiać? Chcesz robić to co lubisz? A może po prostu chcesz nauczyć się czegoś nowego i zmienić swoją przyszłość zawodową? W tym artykule omówimy najważniejsze kwestie przekwalifikowania.

Przebranżowienie i przekwalifikowanie – Spis treści

1. Czym jest przebranżowienie się

2. Jak się przebranżowić

3. Na jaki zawód się przekwalifikować

4. Czy zmiana zawodu po 40 jest możliwa

5. Dlaczego warto przekwalifikować się na inną branżę

6. List motywacyjny – zmiana branży

7. Jak umieścić przekwalifikowanie się w CV? Dokumenty aplikacyjne

8. Czy przekwalifikowanie zawodowe jest opłacalne?

Potrzebujesz CV? Zarejestruj się i korzystaj z naszego kreatora CV! Stwórz CV

1. Czym jest przebranżowienie się

Według słownika języka polskiego PWN przebranżowić / przebranżawiać to znaczy „zmienić branżę czegoś”, natomiast przekwalifikować / przekwalifikowywać oznacza „zmienić czyjeś kwalifikacje”. W naszym artykule używamy tych pojęć w kontekście zmiany branży dotyczącej pracy, na przykład jeśli nauczyciel chce znaleźć zatrudnienie jako przedstawiciel handlowy albo kierowca ciężarówki chciałby pracować jako operator maszyn CNC. Mogłoby się wydawać, że nie wszyscy mogą zmienić pracę na inną, ze względu na posiadane już wykształcenie i doświadczenie. Nic bardziej mylnego! Każdy może spróbować swoich sił w innych zawodach, a zdobyte już kwalifikacje mogą się przydać w najróżniejszych branżach. Trzeba tylko umieć je odpowiednio wykorzystać.

2. Jak się przebranżowić

Jeśli robi się to, co się lubi, to wykonuje się swoje zadania dużo dokładniej i z większym zapałem. Dlatego nie warto męczyć się w niesatysfakcjonującej pracy, lepiej pomyśleć co chciałoby się robić i jak się przekwalifikować na ten zawód. Proces przekwalifikowywania się jest często czasochłonny, więc niewiele osób chce się tego podjąć. Czasem jednak warto poświęcić swój czas i zdecydować się na przekwalifikowanie się ze względu na korzyści związane z zarobkami lub z satysfakcją z wykonywanej pracy. Praca to jedna z integralnych części życia każdego człowieka, dobrze więc jeśli się ją lubi i z chęcią do niej chodzi.

W takim razie jak się przebranżowić?

Rozpocznij swoją przygodę od wizyty u doradcy zawodowego, który pomoże Ci zaplanować Twoją własną ścieżkę przebranżowienia się. Dzięki takiej wizycie uświadomisz sobie jakie masz możliwości psychofizyczne, jakie są potrzeby rynku pracy i na jakim stanowisku będzie Ci się dobrze pracowało. Zrób research jakie umiejętności, kursy, certyfikaty są potrzebne, aby dostać zatrudnienie na interesującym Cię stanowisku. Popytaj znajomych, którzy pracują w tej branży, poczytaj informacje o firmach, w których planujesz w przyszłości zaaplikować na nowe stanowisko, zapoznaj się z obowiązkami pracowników. Sprawdź na jakie zarobki możesz liczyć na początku kariery w nowej branży i przekalkuluj czy jest to dla Ciebie opłacalne. Wiadomo, że pieniądze nie zawsze są najważniejsze, ale po to chodzimy do pracy, żeby zarobić 🙂 Przeanalizuj ile musisz wydać na kursy i certyfikaty potrzebne w nowej pracy i porównaj to z proponowanymi zarobkami. Poszukaj darmowych kursów, webinarów, ciekawych książek i artykułów na temat nowej branży. Wpisz w wyszukiwarkę hasła takie jak „kursy przebranżowienie branża …”, „darmowe webinaria z branży …” itp. Zdobądź jak największą wiedzę na ten temat, pomoże Ci to również podczas rozmów kwalifikacyjnych. Możesz wówczas wspomnieć, że jesteś na bieżąco z tematem i powiedzieć skąd czerpiesz wiedzę. Zapisz się na praktyki, staż lub wolontariat, aby poznać daną branżę od środka bez zbędnego ryzyka. Zobaczysz jakie obowiązki na Ciebie czekają, na czym polega praca, jakie są ścieżki rozwoju itp. Zorientuj się czy aktualnie można otrzymać dofinansowanie na przebranżowienie. Takie dofinansowania są dostępne dla osób bezrobotnych lub osób powyżej 50. roku życia. Czasem może to pomóc podjąć ostateczną decyzję, ponieważ zmniejsza ryzyko finansowe. Sprawdź czy w Twoim regionie jest możliwość takiego dofinansowania i czy dotyczy ono branży, która Cię interesuje.

3. Na jaki zawód się przekwalifikować Każdy sam musi zastanowić się na co się przekwalifikować, ponieważ każdy ma inne umiejętności, doświadczenie zawodowe, priorytety. Nie ma jednej odpowiedzi na pytania typu „Jestem nauczycielem, chcę zmienić zawód. Na jaki zawód się przekwalifikować?”. Nie wszyscy nauczyciele są tacy sami, nie wszyscy mają takie same plany zawodowe i umiejętności. Wybór zawodu, na jaki się przekwalifikować jest indywidualną decyzją każdego z osobna. Trzeba znać swoje słabe i mocne strony, wiedzieć czy mamy predyspozycje fizyczne i psychiczne na dane stanowisko i czy w ogóle chcemy się takiej pracy podjąć. Jedyną możliwością, aby znaleźć odpowiedź na co się przebranżowić jest przeanalizowanie swojej osoby – życia zawodowego, mocnych i słabych stron, zainteresowań, umiejętności itp. Tylko to może pomóc w wybraniu odpowiedniej ścieżki kariery, aby praca przynosiła satysfakcję oraz dobre zarobki. W tym temacie bardzo pomocny może okazać się doradca zawodowy, u którego możemy zrobić test na predyspozycje zawodowe, co w wielu przypadkach pomaga naprowadzić na odpowiednią branżę. Dowiedz się jaki zawód wybrać?

Jesteś w trakcie szukania nowego zawodu? Przeczytaj nasze poradniki, które pomogą ci się do tego przygotować.

4. Czy zmiana zawodu po 40 jest możliwa? Przebranżowienie po 30., zmiana zawodu w wieku 35. lat, przekwalifikowanie zawodowe po 40., zmiana zawodu po 45. roku życia – to wszystko jest możliwe, wiek nie gra tu dużej roli, jeśli ma się chęci i motywację do zmian w swoim życiu zawodowym. Kluczowym jest, aby swój wiek i lata doświadczenia w innej pracy zaprezentować w sposób, który przekona pracodawcę do zatrudnienia w całkiem nowej branży.

Co zrobić, aby się to udało? – Jak się skutecznie przebranżowić niezależnie od wieku

Rozszerz swoje kontakty zawodowe i odśwież stare znajomości. Pokaż innym, że jesteś gotowa/gotowy na nowe wyzwania zawodowe i że chcesz się rozwijać. Popytaj znajomych, czy szukają nowych pracowników, może akurat trafi się stanowisko, które Cię interesuje.

Zastanów się nad swoimi sukcesami zawodowymi. Pomyśl co sprawiło, że dostałaś/dostałeś awans albo podwyżkę i zastanów się dlaczego będziesz cennym pracownikiem dla firm z innej branży.

Pokaż, że szybko się uczysz i masz wielką chęć rozwoju zawodowego.

Przeanalizuj swoje doświadczenie, być może część nabytych już umiejętności przyda Ci się w nowej branży. Wykaż się kreatywnością, zastanów się czy możesz zaproponować innowacyjne rozwiązania w nowej firmie. Twoja świeżość w branży i inny punkt widzenia może wnieść dużo korzyści.

Sprawdź nasze Szablony CV

Jak to mówią – dla chcącego nic trudnego, więc jeżeli chcesz spróbować czegoś nowego to nie martw się o to, czy Twój wiek będzie przeszkodą i czy zmiana pracy po 40. ma sens. Jeżeli tego naprawdę chcesz i potrzebujesz, to taka zmiana jest zasadna niezależnie od wieku. Grunt, to myśleć pozytywnie i podejść do tego z optymizmem i odpowiednim przygotowaniem.

5. Dlaczego warto przekwalifikować się na inną branżę

Zmiana zawodu wielu kojarzy się z ryzykiem, stresem i niepewnością. Jest to jednak mylne wyobrażenie, ponieważ przekwalifikowanie zawodowe przynosi więcej korzyści niż może się wydawać. Jeśli już wiesz jak się przekwalifikować, to teraz wyjaśnimy Ci dlaczego warto to zrobić 🙂 Tak naprawdę kucharz może zostać sprzedawcą, przedstawiciel handlowy może wybrać przebranżowienie na IT, a księgowa może zdecydować się na nowy zawód po 40-tce.

PRZEBRANŻOWIENIE = LEPSZE ZAROBKI

Nie zadowalają Cię zarobki na aktualnym stanowisku? Marzysz o lepszej pensji, aby móc podróżować podczas urlopu? Znajomi chwalą swoją pracę oraz wypłatę i Ty też chciałabyś/chciałbyś podnieść swój standard życia? To najwyższy czas, aby zaczerpnąć wiedzy jak zmienić zawód i zastanowić się, gdzie chcesz pracować w przyszłości. Przekwalifikowanie zawodowe często wiąże się z lepszymi zarobkami, ponieważ mało kto chciałby zmienić pracę na mniej płatną 😉

Zobacz: Najlepiej płatne zawody w Polsce

WYPALENIE ZAWODOWE? → PRZEKWALIFIKOWANIE

Syndrom wypalenia zawodowego polega na utracie satysfakcji z wykonywanej pracy, braku chęci do rozwoju oraz uczuciu chronicznego zmęczenia i przepracowania. W tym przypadku najlepszym rozwiązaniem jest przekwalifikowanie zawodowe. Zmiana zawodu wiąże się z wyrwaniem ze schematu i monotonii poprzedniej pracy oraz wrzuca pracownika w wir nowych informacji, umiejętności i obowiązków, wprowadza świeżość i wywołuje chęć rozwoju i nauki. Jeżeli czujesz wypalenie zawodowe, to zacznij szukać nowego zatrudnienia i poczytaj jak zmienić branżę na taką, która Cię interesuje.

Potrzebujesz CV? Zarejestruj się i korzystaj z naszego kreatora CV! Stwórz CV

BRAK MOŻLIWOŚCI AWANSU – ZMIANA ZAWODU

U Twojego pracodawcy nie ma możliwości otrzymania awansu? Szef nie inwestuje w szkolenia dla pracowników? Sytuacja, w której pracownik nie ma możliwości rozwoju ani awansu może szybko doprowadzić do wypalenia zawodowego. Nie ma nic gorszego niż zatrzymanie się w martwym punkcie swojej kariery zawodowej bez perspektyw na zdobycie nowego doświadczenia. Awanse i szkolenia najlepiej motywują pracowników do pracy, więc brak takich możliwości może tylko zniechęcać i spowalniać pracownika. Jeżeli u Twojego pracodawcy panuje taki klimat, to czym prędzej zajmij się szukaniem nowych wyzwań i nie hamuj swoich ambicji. Interesuje Cię przebranżowienie się na programistę? A może myślisz jak przekwalifikować się po 40.? Zasięgnij potrzebnych informacji i rozpocznij proces przebranżowienia, aby rozpocząć nową, lepszą ścieżkę swojej kariery zawodowej.

6. List motywacyjny – zmiana branży

Podejmując decyzję o przekwalifikowaniu trzeba wiedzieć jak dobrze się zaprezentować i wyróżnić wśród bardziej doświadczonych kandydatów. Musisz wykazać się dużym sprytem i kreatywnością, aby swój brak doświadczenia w branży nie rzucił się w oczy rekruterowi i skupić uwagę na cechach, które będą przydatne na danym stanowisku. Aplikując na ogłoszenia o pracę z innej branży niż dotychczas wyślij CV wraz z listem motywacyjnym, nawet jeśli nie jest wymagany. Jak już wiemy – nie tak łatwo jest się przekwalifikować, więc dołączenie listu motywacyjnego pokaże potencjalnemu pracodawcy, że jesteś osobą ambitną i zaangażowaną. Napisz list w taki sposób, aby został on w pamięci rekrutera na dłużej, aby był oryginalny i żebyś przekonała/przekonał pracodawcę do zatrudnienia właśnie Ciebie. Wymień swoje mocne strony, nawiąż do tego w jaki sposób Twoje dotychczasowe doświadczenie może przydać się w nowej branży i jakie korzyści będzie miała firma, jeśli Cię zatrudni. W tym wypadku język korzyści jest niezwykle istotny, ponieważ musisz dobrze zaprezentować swoją osobę i efektywnie „sprzedać” się rekruterowi. Uwierz, że rekruterzy nie zapoznają się tylko z CV 😉 Z wielką chęcią czytają też list motywacyjny. Przebranżowienie możesz wykorzystać też jako swoją mocną stronę – jesteś osobą ambitną, nie bojącą się nowych wyzwań, dążącą do rozwoju. Przedstaw siebie jako pracownika, którego sama/sam byś chciała/chciał zatrudnić 🙂

Dowiedź się więcej czytając inne nasze artykuły

7. Jak umieścić przekwalifikowanie się w CV? Dokumenty aplikacyjne

Aplikowanie na stanowiska z nowej branży jest trudniejsze niż standardowe szukanie pracy w swoim zawodzie. Dlaczego? Należy przygotować i przesłać więcej dokumentów. Nieważne czy jest to przebranżowienie na programistę, czy też przebranżowienie z budownictwa – w każdym przypadku trzeba poświęcić więcej czasu na znalezienie odpowiedniego zatrudnienia oraz na jeszcze większe przyłożenie wagi do odpowiedniego zaprezentowania swojej kandydatury przyszłemu pracodawcy

Jakie dokumenty przygotować?

CV – Stwórz wyróżniający się życiorys, użyj ciekawych szablonów, wyjdź poza schemat zwykłych czarno-białych dokumentów. Napisz konkretne podsumowanie zawodowe w CV, wymień po krótce dotychczasowe stanowiska, ale skup się na umiejętnościach zdobytych w poszczególnych firmach i informacjach, w jaki sposób przekładają się one na Twoją korzyść przy aplikacji na to konkretne stanowisko, dodaj profesjonalne zdjęcie. Daj się zauważyć i nie daj się zapomnieć. Sprawdź jak napisać CV!

– Stwórz wyróżniający się życiorys, użyj ciekawych szablonów, wyjdź poza schemat zwykłych czarno-białych dokumentów. Napisz konkretne podsumowanie zawodowe w CV, wymień po krótce dotychczasowe stanowiska, ale skup się na umiejętnościach zdobytych w poszczególnych firmach i informacjach, w jaki sposób przekładają się one na Twoją korzyść przy aplikacji na to konkretne stanowisko, dodaj profesjonalne zdjęcie. Daj się zauważyć i nie daj się zapomnieć. Sprawdź jak napisać CV! List motywacyjny – Tak jak opisaliśmy wyżej – koniecznie przygotuj list motywacyjny. Poza opisaniem swojej osoby możesz też zaproponować innowacyjne rozwiązania dla firmy, które chciałabyś/chciałbyś wprowadzić jeśli otrzymasz tę posadę. Udowodnij, że będziesz korzystną inwestycją dla firmy i wniesiesz wiele dobrego w jej rozwój. Zobacz jak napisać list motywacyjny

– Tak jak opisaliśmy wyżej – koniecznie przygotuj list motywacyjny. Poza opisaniem swojej osoby możesz też zaproponować innowacyjne rozwiązania dla firmy, które chciałabyś/chciałbyś wprowadzić jeśli otrzymasz tę posadę. Udowodnij, że będziesz korzystną inwestycją dla firmy i wniesiesz wiele dobrego w jej rozwój. Zobacz jak napisać list motywacyjny Dyplomy, zaświadczenia, certyfikaty z ukończonych kursów i szkoleń – Przygotuj wszystkie dokumenty z ukończonych kursów i szkoleń, które będą mile widziane w nowej branży. Pochwal się swoimi osiągnięciami i zaprezentuj dobre wyniki. Dzięki temu będziesz postrzegany jako osoba, która szybko się uczy i chętnie przyswaja nową wiedzę.

8. Czy przekwalifikowanie zawodowe jest opłacalne?

Jak mówi znane przysłowie – czas to pieniądz, a jeśli chcesz się przebranżowić, to musisz najpierw poświęcić trochę czasu na odpowiednie przygotowanie do tego procesu, żeby później móc lepiej zarabiać. Przekwalifikowanie zawodowe jest opłacalne, ponieważ niewiele osób decyduje się na zmianę branży na mniej płatną. Chyba, że dzięki temu można realizować się zawodowo poprzez spełnianie swoich pasji. Wiadomo, że pieniądze nie są najważniejsze i lepiej jest robić to co się lubi za mniejsze pieniądze, niż męczyć się w niezadowalającej pracy, która daje nam wyższą wypłatę. Jednak każdy sam kreuje swoją ścieżkę kariery, mamy wolny rynek i wszyscy mogą dowolnie zmieniać, rozwijać, kreować swoje plany zawodowe. Na przekwalifikowanie nigdy nie jest za późno, każdy może podjąć próbę zmiany pracy niezależnie od swojego wieku. Czasy się zmieniają, zmienia się też zapotrzebowanie na rynku pracy, powstają nowe stanowiska, nowe profesje, a inne odchodzą w zapomnienie i nie są już tak niezbędne. Ta dynamika uczy też, że trzeba być elastycznym, nie bać się nowych rzeczy, zawsze być gotowym na spełnianie swoich marzeń i pragnień, zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Nie bój się sięgać po nowe, ponieważ świat należy do odważnych. Na pewno poradzisz sobie w nowej pracy, zaadoptujesz się u nowego pracodawcy, wszystko zależy od Twoich chęci i pozytywnego podejścia.

Zobacz inne ciekawe artykuły na Ciekawe CV:

Wzory listów motywacyjnych

Informacje zawarte w liście powinny pokazać, że możliwie najlepiej spełniasz wymagania pracodawcy podane w ogłoszeniu i w związku z tym warto poświęcić czas na przyjrzenie się szerzej Twojej kandydaturze, np. podczas rozmowy rekrutacyjnej. Z poniższego artykułu dowiesz się, jak powinien wyglądać dobrze skonstruowany list motywacyjny. Poniżej przedstawiamy standardy tworzenia prawidłowych listów motywacyjnych oraz przykładowe wzory.

List motywacyjny to rozwinięcie życiorysu zawodowego danej osoby. Jest uzupełnieniem CV, lecz nie jego powieleniem. Niestety, praktyka pokazuje, że wiele osób popełnia poważne błędy podczas tworzenia listów motywacyjnych. Zmorą szukających pracy jest podejście do listu motywacyjnego jak do opisowej wersji CV. Niestety, nie tak powinien brzmieć prawidłowo przygotowany list motywacyjny.

Poszukując pracy, zapewne rozpoczynasz od przeglądania stron z ofertami oraz przygotowania swojego portfolio. Obowiązkowy punkt stanowi CV, będące swego rodzaju wizytówką – opowiada o Twoich doświadczeniach i osiągnięciach. Obok niego powinien znaleźć się list motywacyjny, który poniekąd jest uzupełnieniem CV, ale także służy wypromowaniu Ciebie i utwierdzeniu rekrutera w przekonaniu, że to właśnie Ciebie powinien zaprosić na spotkanie.

List motywacyjny

List motywacyjny jest jednym z podstawowych dokumentów aplikacyjnych przy ubieganiu się o pracę. Celem autora listu motywacyjnego jest zainteresowanie potencjalnego pracodawcy swoją osobą. Taki dokument odgrywa bardzo ważną rolę w każdym procesie rekrutacyjnym, ponieważ bardzo często stanowi podstawę do oceny kandydata przez pracodawcę.

Każda zawarta w treści listu motywacyjnego informacja powinna być dobrze dobrana oraz odpowiednio wyeksponowana. Istotne jest również to, aby autor danego listu motywacyjnego modyfikował jego treść pod kątem stanowiska, o które się ubiega. Częstym błędem poszukujących pracy jest bowiem to, że dysponują tylko jednym wzorem listu motywacyjnego, który wysyłają potencjalnym pracodawcom, niezależnie od tego, na jakie stanowisko aplikują.

List motywacyjny powinien być napisany w taki sposób, aby zawarte w jego treści argumenty przekonały pracodawcę, że autor listu jest najlepszym kandydatem na oferowane stanowisko pracy. Powinien także korespondować z treścią CV danej osoby. Ważne jest to, aby list motywacyjny nie stanowił swego rodzaju streszczenia, czy też nie powielał dosłownie informacji, które zostały już wcześniej wyłuszczone w CV.

CV List motywacyjny Znajomość języka i stopień zaawansowania Doświadczenie w komunikacji w języku obcym (jeśli posiadamy) Odbyte kursy i szkolenia z pełnymi nazwami Opis umiejętności i doświadczeń nabytych w pracy i na szkoleniach (jeśli są kluczowe dla oferty) Stanowisko kierownicze Doświadczenie w zarządzaniu zespołem, prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, osiągnięcia na stanowisku. Znajomość pakietu Office Nie opisujemy Prawo jazdy i kategoria Nie opisujemy

Rozróżnienie tych dwóch kategorii dokumentów aplikacyjnych, a więc CV oraz listu motywacyjnego, nie jest przypadkowe. Treść wspomnianych dokumentów powinna być zupełnie inna, gdyż spełniają one odmienne funkcje. W treści CV należy szczegółowo wymienić dotychczasowe doświadczenie, wykształcenie, posiadane umiejętności oraz kompetencje i zainteresowania danej osoby. W liście motywacyjnym natomiast opisujemy osiągnięcia zawodowe, wzmiankując tylko o doświadczeniach, które mogą nam się przydać w pracy, na którą aplikujemy. List ma bowiem stanowić odpowiedź na pytanie, dlaczego dany kandydat najlepiej nadaje się do pracy na stanowisku, na które aplikuje.

Jak stworzyć dobry list motywacyjny?

Jeżeli zamierzasz zmienić pracę i doskonale wiesz, dla której firmy chciałbyś pracować, to powinieneś przygotować komplet dokumentów aplikacyjnych. CV jest podstawą, drugim często wymaganym dokumentem jest list motywacyjny. Nie ma wzoru dobrego listu motywacyjnego. Co prawda, w sieci można znaleźć wiele przykładów, ale niekoniecznie są one dobre. Starając się o pracę w firmie, która aktualnie nie ma wolnych etatów, powinieneś wykazać się nie tylko kreatywnością, lecz przede wszystkim udowodnić, że jesteś osobą, która może przyczynić się do jej dalszego rozwoju.

Zastanawiasz się jak napisać list motywacyjny? Szukasz przykładów dobrego listu motywacyjnego? Poniżej znajdziesz wskazówki, jak samodzielnie lub z pomocą wzoru przygotować profesjonalny i skuteczny dokument.

Tworząc list motywacyjny, powinieneś skupić się na opisaniu swoich osiągnięć zawodowych i wskazać, co możesz zrobić dla firmy. Twoje zadanie jest o tyle łatwiejsze, że prawdopodobnie znasz przedsiębiorstwo, na pracy w którym Ci zależy. Pamiętaj, że taki list motywacyjny powinien być spersonalizowany. Zaznacz więc, do kogo kierujesz list. Może to być dyrektor firmy, kierownik działu, w którym chcesz pracować albo dział HR, jeśli firma go posiada. W liście najczęściej zaznacza się, gdzie znalazło się ogłoszenie – jeśli więc odpowiadasz na ofertę z gazety, napisz o tym, jeśli natomiast aplikujesz mimo braku ogłoszenia, z tego względu, że pragniesz w tej firmie pracować – opisz swoje powody.

Rozpocznij od dokładnego prześledzenia ogłoszenia o pracę, na które planujesz odpowiedzieć. Jest ono kluczem do zainteresowania osoby, która prowadzi proces rekrutacyjny. Dobry list motywacyjny to list rzeczowy, bez zbędnego „lania wody” i powtarzania treści krążących po Internecie. Z ogłoszenia pracodawcy dowiesz się podstawowych kwestii: wymagań, zakresu obowiązków, wykazania się poszczególnymi kompetencjami miękkimi, ale także najczęściej poznasz nazwę firmy bądź chociaż branżę. Te wszystkie informacje pozwolą Ci na skonstruowanie listu motywacyjnego, który będzie interesujący dla rekrutera i wyróżni Cię na tle innych kandydatów.

Pamiętaj, że nadrzędnym celem jest przekonanie potencjalnego pracodawcy, że jesteś osobą, której poszukują. Musisz więc w liście odpowiednio sprzedać swoją kandydaturę. Pamiętaj jednak, aby nadmiernie sobie nie słodzić, ani też nie obiecywać rzeczy, których nie możesz zrealizować. Zakończenie listu motywacyjnego powinno być takie, aby wskazywało na to, co możesz wnieść do firmy i zaznaczało, że masz nadzieję na udział w dalszych etapach rekrutacji.

Dobry list motywacyjny ma estetyczny i spójny wygląd. Nie mogą w nim pojawiać się błędy, a szata graficzna powinna nawiązywać do tej z CV. Tworząc swoje dokumenty aplikacyjne możesz więc skorzystać z kreatora listu motywacyjnego albo dowolnego programu graficznego. Dzięki temu będziesz mieć pewność, że Twoje dokumenty ze sobą współgrają. Narzędzie kreatora listu motywacyjnego ma też tę zaletę, że porządkuje odpowiednio informacje o Tobie, a zatem jest niemal pewne, że nie zapomnisz w dokumencie wspomnieć o najistotniejszych faktach, a ponadto dowiesz się jak powinno wyglądać rozpoczęcie oraz zakończenie listu motywacyjnego.

Pamiętaj! Najpierw przygotuj i dostosuj CV do konkretnej oferty

Przeanalizuj ogłoszenie i dowiedz się więcej o pracodawcy

Napisz list motywacyjny, który współgra z CV i idealnie odpowiada na potrzeby rekrutera

List motywacyjny o pracę powinien wyjaśniać osobie przeglądającej Twoją aplikację, dlaczego właśnie u nich chcesz pracować. Nie wchodzi więc w grę stworzenie jednego, uniwersalnego listu motywacyjnego! Warto tutaj nieco wychwalić firmę – na przykład, że należy do liderów branży, jest rozpoznawalna, że się z identyfikujesz z jej misją, że jest atrakcyjnym pracodawcą itp. W tym miejscu przedstaw swoją kandydaturę – opowiedz o swoich osiągnięciach, uzupełnij informacje z CV (ale ich nie powielaj!) i wspomnij, co chciałby osiągnąć dzięki pracy w tej firmie. Na końcu wyraź swoją nadzieję na możliwość rozmowy z potencjalnym pracodawcą. W miarę możliwości nie powielaj dosłownie gotowców, wykaż się kreatywnością!

Czy list motywacyjny można wysłać tylko w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę?

Dla wielu osób list motywacyjny wydaje się być zbędnym elementem dokumentów aplikacyjnych. To duży błąd. Choć nie zawsze pracodawcy go wymagają, to jednak jest to pismo, które może pomóc w staraniach o pracę. Zdarza się, że osoby nie wiedząc jak pisać list motywacyjny, sięgają po gotowe wzory, zamieszczone w sieci. Nie jest to najlepszy pomysł. Taki list motywacyjny nie będzie dostatecznie spersonalizowany. W dokumencie tym masz przecież wypromować siebie, jako przykładnego pracownika, a nie przedstawić znajomość zwrotów, które niczego nie wnoszą.

Oczywiście listy motywacyjne mają drugorzędne znaczenie w ubieganiu się o pracę – najważniejsze są bowiem Twoje doświadczenia zawodowe, wykształcenie oraz umiejętności, jakie posiadasz, a o tym pracodawca może już dowiedzieć się z CV. Niemniej, list motywacyjny jest doskonałym uzupełnieniem tego dokumentu, dlatego dobrze jest wiedzieć, jak pisać list motywacyjny, aby nie popełnić częstych błędów, które przytrafiają się kandydatom.

List motywacyjny nie zawsze należy przygotować wyłącznie w odpowiedzi na interesujące ogłoszenie o pracę. Zdarza się, że ten dokument przygotowują osoby zainteresowane pracą dla danej firmy, nawet gdy nie organizuje ona rekrutacji. Taki krok może być skuteczny, zwłaszcza gdy kandydat doskonale wie, co może zaoferować firmie i jest świadom swoich umiejętności. Musisz więc wiedzieć, co możesz wnieść do firmy, gdy zostaniesz zatrudniony. Skoro pracodawca nie rekrutuje akurat nowych osób, to takie pytanie z pewnością pojawi się w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Dobrze, aby odpowiedź znalazła się również w przygotowanym przez Ciebie liście motywacyjnym.

Czy list motywacyjny ma znaczenie w rekrutacji? Izabela Foltyn, Aplikuj.pl Wielu kandydatów uważa, że rekruterzy nie czytają listów motywacyjnych. Pamiętajmy jednak, że jeśli pracodawca wymaga tego dokumentu w aplikacji, jest to uzasadnione. Pominięcie tego wymogu i wysłanie tylko CV, bądź przygotowanie listu motywacyjnego niedbale, schematycznie i bez przekonania, z pewnością nie przybliży nas do zdobycia wymarzonej pracy. Wysiłek i czas włożony w odpowiednie przedstawienie swoich możliwości zawodowych są doceniane i świadczą o profesjonalnym podejściu kandydata.

Jak pisać list motywacyjny, gdy nie jest on odpowiedzią na ogłoszenie? W takiej sytuacji trudno, aby w jego treści odnieść się do informacji zawartych w ogłoszeniu. W związku z tym wykaż się wiedzą o przedsiębiorstwie, jego potrzebach oraz odpowiednio zaprezentuj swoją kandydaturę. Nie sprawdzą się tu uniwersalne formułki czy wymienianie cech charakteru – trzeba mieć solidne argumenty. Twoją kartą przetargową są indywidualne umiejętności i doświadczenia. Wykorzystaj je, aby zaciekawić potencjalnego pracodawcę i przekonać, do zatrudnienia właśnie Ciebie – nawet jeśli myślał, że ma już skompletowaną załogę.

Wzór listu motywacyjnego

W prawidłowo przygotowanym wzorze listu motywacyjnego powinien znaleźć się określony rodzaj informacji.

Zaleca się, aby struktura takiego listu wyglądała następująco:

dane osobowe aplikanta,

miejsce i data sporządzenia listu,

dane adresowe oraz nr telefonu aplikanta,

oznaczenie adresata listu (np. nazwa firmy, kierownik danego zespołu),

wstęp (np. określenie w jego treści, na jakie ogłoszenie o pracę odpowiada autor),

krótkie przedstawienie aktualnej sytuacji zawodowej i życiowej (najlepiej przystające do realiów pracy na stanowisku, na którym chce pracować autor listu),

podkreślenie, że aplikant spełnia wszelkie zawarte w ogłoszeniu kryteria,

argumenty dodatkowe, potwierdzające, że aplikant w istocie jest najlepszym kandydatem do rozpoczęcia pracy na danym stanowisku,

prośby, np. o możliwość wykazania się na danym stanowisku pracy, czy też prośba o możliwość spotkania,

formuła końcowa, czyli podsumowanie listu np. prośbą o pozytywne rozpatrzenie kandydatury.

List motywacyjny, zawierający ww. elementy zdecydowanie nie będzie tylko powielaniem zawartych w CV informacji. Będzie stanowił atrakcyjną dla pracodawcy prezentację aplikanta jako odpowiedniej do zatrudnienia na danym stanowisku osoby.

Istotne jest także to, aby list motywacyjny miał następujące cechy:

odpowiednia długość – nie powinien być dłuższy, niż strona A4, pisanego komputerowo tekstu,

prawidłowa treść – nie może stanowić powielania zawartych w CV informacji, głównym elementem listu mają być argumenty, które przekonają potencjalnych pracodawców, że autor listu idealnie nadaje się do rozpoczęcia pracy na stanowisku, na które aplikuje,

tematyka powiązana z ogłoszeniem o pracę – list ma być napisany zawsze, jako odpowiedź na konkretne ogłoszenie o pracę,

kreatywność – warto zadbać o to, aby treść listu była entuzjastyczna oraz, aby odpowiednio eksponowała energię, zapał i motywację piszącego do pracy.

List Motywacyjny – przykłady

Kluczowe podczas tworzenia listu motywacyjnego jest uwzględnienie ww. wytycznych. Warto zatem przeanalizować właściwą konstrukcję takiego listu na praktycznym przykładzie. Idąc tym tropem, w liście motywacyjnym osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku specjalisty ds. reklamacji w firmie pożyczkowej, poza danymi osobowymi aplikanta, miejscem i datą oraz danymi kontaktowymi, należy zamieścić:

oznaczenie adresata listu (np. Dział Reklamacji i Zażaleń firmy pożyczkowej XYZ),

wstęp: „W odpowiedzi na Państwa ogłoszenie z dnia 10 maja 2019 r., opublikowane na portalu XYZ w sprawie poszukiwania specjalisty ds. reklamacji, kieruję niniejszy list przewodni […]”,

krótkie przedstawienie aktualnej sytuacji zawodowej i życiowej: „Zdecydowałem się ubiegać o zatrudnienie na stanowisku specjalisty ds. reklamacji w Państwa firmie, ponieważ posiadam wykształcenie kierunkowe. Jestem absolwentem studiów finansowych i bankowych, ukończyłem także wiele kierunkowych kursów w tej dziedzinie. Dotychczas zajmowałem się rozpatrywaniem reklamacji i zapytań Klientów w centrali dużego Banku XYZ. Nadal chcę kontynuować swoje działania w tej właśnie dziedzinie […]”,

wskazania, że i w jaki sposób aplikant spełnia kryteria zawarte w ogłoszeniu dla osób ubiegających się o pracę na danym stanowisku: „Uważam, że spełniam wszystkie Państwa kryteria, stawiane przyszłemu pracownikowi na stanowisku specjalisty ds. reklamacji. Mianowicie; jak wspominałem, posiadam wykształcenie kierunkowe oraz szeroką wiedzę o produktach pożyczkowych. Mam doświadczenie w dziedzinie rozpatrywania reklamacji konsumentów. Jestem samodzielny, zadaniowy, zdyscyplinowany. Znam techniki tworzenia skutecznych odpowiedzi na pisma reklamacyjne Klientów. Potrafię w sposób pisemny wyjaśniać Klientom nawet najbardziej zawiłe zagadnienia […]”,

argumenty dodatkowe, potwierdzające, że aplikant to rzeczywiście osoba, najlepiej nadająca się do rozpoczęcia pracy na danym stanowisku, np.: „Jestem zdeterminowany do dalszego rozwoju i doskonalenia swoich kompetencji na potrzeby pracy zawodowej. Takie działania podejmuję również obecnie. Jestem w trakcie kursu, dotyczącego standardów pisania korespondencji urzędowej, a także ochrony danych osobowych po wprowadzeniu RODO. Jestem przekonany, że wiedza nabyta w trakcie tych szkoleń może mieć wymierny wpływ na moją pracę w dziedzinie rozpatrywania reklamacji […]”,

prośby, np. prośba o umożliwienie wykazania się na danym stanowisku, czy też prośba o możliwość spotkania, np.: „Bardzo chętnie opowiem więcej o moim dotychczasowym doświadczeniu i determinacji do rozpoczęcia z Państwem współpracy w trakcie rozmowy bezpośredniej […]”,

formuła końcowa, np. podkreślenie, że autor listu uprzejmie prosi o pozytywne rozpatrzenie jego aplikacji na dane stanowisko, np.: „Mam nadzieję, że moja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie […]”.

List motywacyjny – uwaga na formatowanie!

Jednym z gorszych błędów jest niepoprawne formatowanie listu motywacyjnego lub niepoprawna kompozycja. List motywacyjny powinien składać się, jak każdy inny list, ze wstępu, rozwinięcia i zakończenia. Poprawne formatowanie może ułatwić pracodawcy sprawne odnalezienie się w tekście. Dobrym pomysłem jest wymiarowanie tekstu oraz wyróżnieniu słów kluczowych. Pamiętaj o poprawnym adresowaniu listu oraz wpisaniu miejscowości i daty. Zainteresuj swojego pracodawcę i postaraj się użyć zwrotów i argumentów oddziałujących na emocje. Unikaj zbyt osobistych ucieczek – słaba sytuacja rodzinna nie jest dobrym pomysłem na wykorzystanie jako główny argument do zdobycia pracy. Świadczyć może w oczach pracodawcy o braku profesjonalizmu.

List motywacyjny – elementy, które warto zmodyfikować

CV i list motywacyjny to podstawowe dokumenty, które przygotowujemy chcąc otrzymać lub zmienić pracę. O ile CV to po prostu spisanie, najczęściej w porządku chronologicznym, podstawowych informacji o sobie i swoim doświadczeniu zawodowym, o tyle list motywacyjny to dokument, w którym „sprzedajemy” siebie. Wiele osób twierdzi, że to forma reklamy. Jeżeli będzie udana, to rekruter zainteresuje się kandydatem i będzie chciał go lepiej poznać.

Niestety – nie znajdziesz tutaj kolejnego gotowego szablonu. Dowiesz się jednak, jak skroić wzór na swoją miarę, a później dopasowywać go do potrzeb poszczególnych firm. Nie jest bowiem możliwe, a przynajmniej nie jest wskazane, aby przesyłać do różnych firm jeden, niespersonalizowany list motywacyjny. Nie oznacza to jednak, że musisz do każdej wysyłanej aplikacji tworzyć odrębny list. Wystarczy, że w dokumencie zmienisz adresata, a w treści dopasujesz akapity do profilu firmy oraz uwzględnisz tam swoje doświadczenia i umiejętności, zgodnie z zapotrzebowaniem pracodawcy. W tym celu możesz też skorzystać z kreatora listu motywacyjnego. Co to oznacza w praktyce?

Prezentujemy przykłady:

Dane ogłoszenie zawiera informacje: od kandydata oczekujemy doświadczenia na stanowisku managera, znajomości języka angielskiego i niemieckiego oraz pełnej dyspozycyjności.

Co napisać w liście motywacyjnym? Warto zaznaczyć fakt zatrudnienia na stanowisku managera np. w hotelu X i sprecyzować zakres obowiązków oraz umiejętności, jakie nabyłeś (np. znajomość programu komputerowego, obsługa social media, odbyte szkolenia). Swoją znajomość języków możesz podeprzeć informacją o certyfikatach, odbytych stażach zagranicznych albo poinformować, że jesteś silnie zmotywowany do kontynuacji nauki i chcesz się w tej kwestii rozwijać.Poinformuj koniecznie o swojej dyspozycyjności – np. o tym, że Twój obecny stosunek pracy wygasa za miesiąc i od tej pory pozostajesz bez zobowiązań, a dodatkowo posiadasz prawo jazdy i pojazd, dzięki którym Twoja dyspozycyjność i mobilność są niemal nieograniczone. Ważne, aby napisać prawdę!

Dane ogłoszenie zawiera informacje: kandydat powinien posiadać doświadczenie w obsłudze klienta, rozwinięte zdolności komunikacyjne i umiejętność obsługi kasy fiskalnej. Wykształcenie o profilu handlowym mile widziane.

Co napisać w liście motywacyjnym? Jeśli posiadasz wykształcenie handlowe, napisz o tym – pamiętaj jednak, by nie było to powielenie CV. Warto więc napisać, czego nauczyłeś się w szkole i co wyróżnia Cię spośród pozostałych kandydatów (którzy uczyli się w innych szkołach albo nie mają takiego wykształcenia).Wskaż swoje mocne strony w zakresie kompetencji miękkich, predyspozycje do pracy z klientami, a także powiedz potencjalnemu pracodawcy co zyska, zatrudniając Ciebie – np. pracownika, który potrafi zaangażować i zmotywować zespół do działania, który punktualnie przybywa do pracy i nie boi się nowych wyzwań. Powiedz także o swoich ambicjach i oczekiwaniach – np. że pracując w danej firmie, masz nadzieję na rozwój i nabranie doświadczenia w branży, dzięki pracy w firmie o tak bogatym doświadczeniu na rynku Wspomnij również o umiejętności obsługi kasy fiskalnej, bądź chęci nauki, gdyż szybko chłoniesz wiedzę. Postaw na szczerość i otwartość, a pracodawca z pewnością to doceni.

O czym warto pamiętać? Postaraj się zmieścić treść listu na jednej stronie Opis Twoich umiejętności ma odpowiadać na potrzeby pracodawcy Styl języka powinien być staranny, a przy tym jasny i zrozumiały: unikaj zbyt długich i wielokrotnie złożonych zdań Od pierwszych zdań postaraj się zainteresować rekrutera swoją osobą (z zachowaniem profesjonalizmu i ogłady) Zadbaj o porządek w treści; trzymaj się tematów, którym są poświęcone poszczególne akapity

Przydatne zwroty w liście motywacyjnym – zbuduj profesjonalny wizerunek

Zabierając się do pisania listu motywacyjnego, pamiętaj o odpowiedniej konstrukcji i użyciu kluczowych słów. Na końcu zadbaj o estetykę i przejrzystość. Zanim zaczniesz pisać, przemyśl, kto jest Twoim odbiorcą, użyj odpowiedniego zwrotu grzecznościowego, a następnie, używając odpowiednich słów odpowiadaj na potrzeby swojego pracodawcy. Nie zapomnij nawiązać do tego, w jaki sposób dowiedziałeś się o rekrutacji.

Możesz wykorzystać poniższe przydatne sformułowania:

W związku z umieszczeniem przez Państwa oferty w… / W nawiązaniu do Państwa ogłoszenia zamieszczonego w…

zwracam się̨ z uprzejmą prośbą o rozpatrzenie mojej kandydatury na stanowisko / Będę wdzięczny za rozpatrzenie mojej kandydatury

Praca w Państwa firmie będzie dla mnie… / Możliwość pracy z Państwa zespołem jest dla mnie okazją…

Moje obowiązki na tym stanowisku obejmowały… / W poprzedniej pracy nabyłem umiejętności…

Do moich zainteresowań należą… / Moje główne zainteresowania to…

Mam nadzieję, że będę mógł lepiej przedstawić moje kwalifikacje na rozmowie o pracę / Z przyjemnością zaprezentuję swoje umiejętności na rozmowie kwalifikacyjnej

Opowiedz zwięźle o swoim doświadczeniu zawodowym – jeżeli jesteś absolwentem/absolwentką studiów – napisz to. Nie zapomnij wspomnieć o tym, jakie kompetencje pozwoliło Ci rozwinąć dotychczas zajmowane stanowisko. Wyraź chęć odbycia rozmowy kwalifikacyjnej, a nawet przypomnij w tym samym zdaniu swój numer telefonu – to przekona pracodawcę, że jesteś zdecydowany i zależy Ci na tym stanowisku.

Power verbs – wykorzystaj słowa kluczowe w liście motywacyjnym

Samo pisanie o „braniu w czymś udziału” lub „robieniu” czegoś nie jest jednoznaczne z tym, że posiadamy dane kompetencje. Jeśli doświadczenie w pracy pozwoliło nam uzyskać jakieś umiejętności, warto to podkreślić. Pamiętaj, słowa kluczowe należy dobierać pod kątem wymaganych przez pracodawcę na danym stanowisku kompetencji. Jeśli tylko wyrażenia są adekwatne do naszych obowiązków, warto używać tych precyzyjnych i branżowych, jak: zarządzałem, osiągnąłem, kreowałem, rozwinąłem, wdrożyłem, prezentowałem, organizowałem, zoptymalizowałem, analizowałem, inicjowałem, zrealizowałem, koordynowałem itp.

Dokładnie sprawdź w ogłoszeniu, jakiego pracownika poszukuje Twój potencjalny pracodawca, a następnie użyj słów kluczowych w swoim liście motywacyjnym. Podaj przykłady sytuacji wykorzystania kompetencji miękkich, np. komunikatywności w języku angielskim lub umiejętności twardych, jak zdolność używania konkretnego programu.

Dodatkowym wzmocnieniem dla słów kluczowych będzie ich uwypuklenie graficzne przez pogrubienie. Dobrze przygotowane CV i list motywacyjny są Twoją wizytówką w kontakcie z przyszłym pracodawcą i mogą zdecydować, czy zostaniesz zaproszony do kolejnych etapów rekrutacji.

Słowa kluczowe opisujące doświadczenie: zarządzałem, osiągnąłem, kreowałem, rozwinąłem, wdrożyłem, prezentowałem, organizowałem, zoptymalizowałem, analizowałem, inicjowałem, zrealizowałem, koordynowałem…

Błędy w liście motywacyjnym – jak ich uniknąć?

List motywacyjny to bardzo ważny dodatek do CV, który niestety jest coraz częściej przez nas lekceważony. Niesłusznie wydaje nam się, że pracodawca nie spojrzy na nasz list, a CV czyta wyłącznie pobieżnie. Prawda jest jednak taka, że prawidłowo przygotowany list motywacyjny może zwiększyć nasze szanse na znalezienie pracy. To pewnego rodzaju wizytówka naszych umiejętności m.in. świadczy o skrupulatności czy profesjonalizmie. Na co warto uważać?

listu motywacyjnego nie powinno się pisać z marszu. Zanim go napiszesz, przygotuj sobie plan ramowy uwzględniający to, co chcesz przekazać rekruterowi.

Pokaż, że spełniasz wymagania przedstawione w ofercie pracy. Pisz językiem korzyści, ale nie przesadzaj ze zbyt długimi opisami swoich zalet.

Nie popełniaj błędów językowych i interpunkcyjnych – jeżeli nie jesteś pewien, czy poprawnie napisałeś list, poproś o sprawdzenie osobę, która ma kompetencje, by to zrobić.

List motywacyjny powinien być zwięzły i poprawnie zredagowany. Zbyt rozwlekła treść czy lanie wody mogą sprawić, że Twoja kandydatura zostanie odrzucona.

Jeżeli korzystasz z gotowego szablonu, sprawdź, czy usunąłeś wszystkie podpowiedzi i zbędne informacje, które znajdowały się w tekście głównym, nagłówku adresata lub komentarzach.

Zakończenie listu motywacyjnego

Tutaj również nie podamy gotowego zakończenia. Wskażemy Ci natomiast, co możesz napisać, by zwiększyć swoje szanse na kontynuację procesu rekrutacji. Skuteczne zakończenie list motywacyjnego nie tylko Cię wyróżni, ale również pokaże pracodawcy Twoje umiejętności – kreatywnego, a zarazem profesjonalnego podejścia do aplikacji na dane stanowisko. Twoje zaangażowanie i poświęcony czas z pewnością zostaną dostrzeżone. Dobry list motywacyjny powinien mieć dobre zakończenie.

Istnieją różne możliwości napisania zakończenia listu motywacyjnego. Jedną z nich jest zachęta pracodawcy, aby do Ciebie zadzwonił. Jak to zrobić? Na przykład, mówiąc o tym, że podczas rozmowy przedstawisz swoje portfolio (np. zrealizowane zlecenia, teksty czy kampanie reklamowe – w zależności od branży) albo opowiesz o posiadanych kwalifikacjach.

Kolejny sposób na zakończenie listu motywacyjnego to swego rodzaju obietnica tego, co zamierzasz dokonać, gdy dostaniesz daną posadę – np. będziesz gotów na podjęcie dodatkowych kursów. Możesz również zakończyć list podkreśleniem swoich umiejętności. Pozostawisz wówczas wrażenie, że jesteś świadomym własnych zalet i pewnym siebie kandydatem.

Jednym z najbardziej intrygujących rozwiązań jest przekazanie pracodawcy rozwiązania problemu – np. jeśli firma na swojej stronie internetowej prezentuje nie najciekawszą szatę graficzną, a Ty aplikujesz na stanowisko grafika, możesz zaznaczyć tam swoje sugestie odnośnie nowej identyfikacji wizualnej albo wysłać próbkę swoich projektów. Pamiętaj – kreatywność jest w cenie!

List motywacyjny szablon

Samodzielne napisanie spełniającego standardy listu motywacyjnego bywa trudne. Wiele osób wskazuje na problemy z zachowaniem odpowiedniej struktury takiego listu, a także z właściwym formułowaniem argumentów, jakie powinny się w nim znaleźć. Inni zaś są zdania, że istnieje pewien określony model tworzenia idealnych listów motywacyjnych. Najbardziej bezpiecznym rozwiązaniem wydaje się więc skorzystanie z dostępnego szablonu listu motywacyjnego.

Takie szablony są ogólnodostępne oraz dostosowane do specyfiki różnych stanowisk pracy. Nad przygotowaniem poszczególnych wzorów listów motywacyjnych czuwa zazwyczaj sztab ekspertów. W ich gronie znajdują się tacy profesjonaliści jak: psychologowie pracy, specjaliści do spraw rekrutacji i zatrudnienia, a czasami eksperci w danej dziedzinie, legitymujący się bogatym doświadczeniem w zakresie procesów rekrutacyjnych w branżach, takich jak finanse, medycyna, energetyka, administracja itp.

Skorzystanie z gotowego szablonu listu motywacyjnego ma zatem wiele zalet. Pierwsza z nich to pewność, iż użyty do procesu rekrutacyjnego list będzie zgodny z obowiązującymi standardami. Posłużenie się przygotowanym przez fachowców wzorem listu motywacyjnego znacznie zwiększa prawdopodobieństwo tego, że kandydat zostanie zaproszony przez pracodawcę do kolejnego etapu rekrutacji. Rozwiązanie takie zapobiega również przygotowaniu błędnie skonstruowanego listu motywacyjnego, a więc na przykład takiego, zawierające informacje tożsame z tymi, umieszczonymi w CV.

List motywacyjny DOC

Z uwagi na specyfikę zawartych w liście motywacyjnym informacji, dostępne do pobrania szablony są zwykle przygotowane w arkuszu tekstowym. Pozwala to na samodzielną edycję oraz na wprowadzenie danych osobowych kandydata, który pobrał wzór.

Przygotowane w wersji doc. wzory listów motywacyjnych są łatwe do zsynchronizowania ich treści z potrzebami konkretnej osoby. Treść można szybko uzupełnić o dodatkowe informacje na własnym komputerze. Pobranie gotowej wersji szablonu listu motywacyjnego oraz samodzielne uzupełnienie jego treści stanowi obecnie najszybszy, a jednocześnie najbezpieczniejszy sposób przygotowania dokumentu. Korzystając z takiego rozwiązania, warto oczywiście zadbać o to, aby ostateczna treść listu motywacyjnego była spójna z zawartymi w CV informacjami, obejmującymi rzeczywiste dane o zatrudnieniu, umiejętnościach i kompetencjach autora listu.

Jeśli w pobranym szablonie brakuje pewnych informacji, które są atutem danej osoby, warto samodzielnie rozbudować i zmienić treść listu motywacyjnego. Przy korzystaniu z danego szablonu listu motywacyjnego nie warto jednak naruszać jego ogólnej formuły oraz kształtu zastosowanych zapisów. Należy bowiem pamiętać, że dana forma przykładowego listu motywacyjnego została opracowana przez specjalistów.

List motywacyjny spełnia wiele istotnych w procesie rekrutacyjnym funkcji. Warto skorzystać z ogólnodostępnych formularzy listów, aby uniknąć powtarzających się często błędów, wypełnić wzór indywidualnymi treściami, a w efekcie stworzyć przekonujący list motywacyjny, który otworzy drogę do pracy na wymarzonym stanowisku.

Wysłać pocztą czy zanieść?

Jeżeli nie odpowiadasz na ogłoszenie o pracę, to najlepiej, abyś samodzielnie zaniósł swoje dokumenty aplikacyjne. W ten sposób możesz od razu spotkać się z właścicielem firmy. Z pewnością wzbudzisz zaciekawienie, bo wciąż do rzadkości należą sytuację, gdy do zakładu pracy dokumenty aplikacyjne składa osoba, która nie odpowiada na ogłoszenie o pracę. Nie musisz się niczego obawiać. Nie wchodzisz przecież do paszczy lwa, lecz do firmy, do której możesz wnieść swój cenny kapitał! Wykazując się pewnością siebie, otwartością i determinacją możesz wiele zyskać.

Gdy nie masz możliwości samodzielnego dostarczenia przygotowanych dokumentów, to możesz je wysłać pocztą – elektroniczną lub tradycyjną. W drugim przypadku powinieneś pamiętać o konieczności wydrukowania CV i listu motywacyjnego na dobrej jakości papierze i zawrzeć w nich odręczny podpis.

Aplikuj tam, gdzie chcesz pracować

Wyjście z inicjatywą i dostarczenie swoich dokumentów aplikacyjnych do firmy, która nie ogłosiła rekrutacji może być bardzo opłacalnym rozwiązaniem. Zdarza się, że przedsiębiorca myśli o zatrudnieniu kolejnego pracownika, ale nie zdążył jeszcze przygotować stanowiska pracy. W takiej sytuacji otrzymanie przez niego dokumentów osoby zainteresowanej podjęciem zatrudnienia może zaowocować przyśpieszeniem działań. Jeżeli kandydat zaprezentuje się dobrze podczas spotkania, to pracodawca może nawet zrezygnować z organizowania rekrutacji.

Bywa, że firmy potrzebują pracowników tymczasowych – często nie przeprowadzają wówczas kompleksowej rekrutacji, odbywa się ona szybciej i sprawniej. Takie przypadki to okazje zwłaszcza dla studentów lub absolwentów z niewielkim doświadczeniem w pracy. Na progu kariery zawodowej dobrą taktyką jest rozsyłanie CV w wiele miejsc, które nie prowadzą aktywnej rekrutacji, bo jeśli nie dziś, to być może za tydzień w danej firmie akurat będzie potrzeba dodatkowych rąk do pracy. Warto też wziąć pod uwagę obecną sytuację na rynku pracy.

Podsumowując – niezależnie od tego, na jakie stanowisko wysyłasz swoją aplikację, warto poświęcić trochę czasu na odpowiednie przygotowanie dokumentów. CV i list motywacyjny powinny tworzyć spójną całość; dobrze, abyś przygotował dla nich taką samą oprawę – czcionkę, styl i szatę graficzną. Wspólny szablon nie tylko będzie się ładnie prezentował, ale pokaże również przyszłemu pracodawcy, że przyłożyłeś się do przygotowania aplikacji, jesteś osobą sumienną i zorganizowaną. Możesz być pewien – list motywacyjny to nie jest zwykła kartka papieru, mówi on o Tobie więcej, niż mogłoby Ci się wydawać!

키워드에 대한 정보 list motywacyjny zmiana branży wzór

다음은 Bing에서 list motywacyjny zmiana branży wzór 주제에 대한 검색 결과입니다. 필요한 경우 더 읽을 수 있습니다.

이 기사는 인터넷의 다양한 출처에서 편집되었습니다. 이 기사가 유용했기를 바랍니다. 이 기사가 유용하다고 생각되면 공유하십시오. 매우 감사합니다!

사람들이 주제에 대해 자주 검색하는 키워드 11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny?

• list motywacyjny
• cv
• praca
• rozmowa kwalifikacyjna
• rozmowa o pracę
• mity
• sukces
• michał wróbel
• szukam pracy
• wynagrodzenie
• nowa praca
• dobre cv
• dobre cv jak napisać
• dobre cv bez doświadczenia
• jak napisać dobre cv
• curriculum vitae
• jak napisać cv
• błędy w CV
• szukanie pracy
• zarabiaj na
• skuteczne cv
• awans
• kariera
• zmiana pracy po 40
• zmiana pracy stres

11 #błędów #listu #motywacyjnego. #Czy #istnieje #wzór #na #skuteczny #i #dobry #list #motywacyjny?

---

YouTube에서 list motywacyjny zmiana branży wzór 주제의 다른 동영상 보기

주제에 대한 기사를 시청해 주셔서 감사합니다 11 błędów listu motywacyjnego. Czy istnieje wzór na skuteczny i dobry list motywacyjny? | list motywacyjny zmiana branży wzór, 이 기사가 유용하다고 생각되면 공유하십시오, 매우 감사합니다.